Gest ten oznacza nie tylko początek robót – to ważny moment w realizacji ambitnego programu inwestycyjnego Polskiej Miedzi. Szyb Gaworzyce będzie funkcjonował w ramach Zakładów Górniczych Polkowice-Sieroszowice.

– W ślad za ogłoszoną decyzją o rozpoczęciu budowy trzech nowych szybów podejmujemy kolejne działania. Prace przy budowie pierwszego szybu Retków już trwają. Teraz czas na Gaworzyce, a w styczniu na GG-2. Biorąc pod uwagę fakt, że realizacja inwestycji w szyby górnicze trwa nawet do kilkunastu lat, nadajemy pracom tempa. Musimy nadrobić czas – powiedział Andrzej Szydło, prezes zarządu KGHM Polska Miedź S.A. – Inwestycje w Polską Miedź to nie tylko stabilna przyszłość naszego regionu, to również gwarancja niezależności i bezpieczeństwa surowcowego Polski w nadchodzących dekadach – dodał prezes Szydło.

– Dziś wyznaczamy symboliczne miejsce budowy szybu Gaworzyce, gdzie już za chwilę ruszą odwierty badawcze mające na celu pozyskanie danych niezbędnych m.in. do zaprojektowania obudowy szybu oraz doboru odpowiedniej technologii głębienia. Następny etap prac, czyli właśnie głębienie planujemy rozpocząć najpóźniej w 2033 roku – powiedział Zbigniew Bryja, wiceprezes zarządu ds. Rozwoju KGHM Polska Miedź S.A. – Budowa nowego szybu górniczego to ogromne wyzwanie, budowa trzech jednocześnie to wyjątkowy sprawdzian kompetencji, zdolności planistycznych oraz doświadczenia zaangażowanych w ten projekt zespołów i firm. Dlatego zadanie to powierzyliśmy spółkom PeBeKa oraz Cuprum, które specjalizują się w kompleksowej realizacji projektów górniczych i od dziesiątek lat, aktywnie wspierają rozwój Polskiej Miedzi – dodał wiceprezes Bryja.

Rozpoczęte inwestycje to ważny moment dla polskich firm z Zagłębia Miedziowego. Głównymi wykonawcami zadania są należące do Grupy Kapitałowej KGHM spółki PeBeKa S.A. oraz Cuprum sp. z o.o. Centrum Badawczo-Rozwojowe. Koordynacja tego etapu wykonania inwestycji leży także po stronie zespołu Departamentu Rozwoju Struktury Wydobywczej w Centrali KGHM Polska Miedź S.A.

– Dla PeBeKa udział w strategicznej inwestycji KGHM to kolejny istotny etap w realizacji największych projek­tów górniczych w Zagłębiu Miedziowym. Symboliczny „rzut kapeluszem” to piękna tradycja, która przypomina nam, że każdy projekt zaczyna się od gestu pełnego nadziei i zaangażowania. Choć dzisiaj obecne jest tylko wąskie grono przedstawicieli inwestora oraz firm realizujących projekt, moment ten jest dla nas wszystkich znakiem, że prace w Gaworzycach oficjalnie się rozpoczynają. To właśnie tutaj powstanie szyb wentylacyjny wydechowy o planowanej głębokości 1106 metrów, który w przyszłości odegra ważną rolę w funkcjonowaniu kopalni. Budowa nowego obiektu to nie tylko wyzwanie techniczne — to inwestycja w przyszłość całego regionu, zapewniająca bezpieczne wydobycie i stabilny rozwój na kolejne dekady. Jako główny wykonawca deklarujemy pełne zaangażowanie i profesjonalizm w realizacji tego projektu – powiedział Jacek Kulicki, prezes zarządu PeBeKa S.A.

W czerwcu zarząd KGHM Polska Miedź S.A. podjął decyzję o rozpoczęciu prac związanych z budową trzech nowych szybów: Retków, Gaworzyce oraz GG-2 „Odra”. Rozpoznanie geologiczno-hydrogeologiczne to pierwszy etap budowy tych kluczowych dla Spółki inwestycji, który umożliwi wybór najlepszej technologii głębienia, a także określenie głębokości mrożenia górotworu. Nowy szyb Gaworzyce będzie szybem wentylacyjnym wydechowym, natomiast szyby Retków oraz GG-2 „Odra” będą docelowo pełnić funkcję materiałowo-zjazdową.

Rozpoczęcie rozpoznania geologiczno-hydrologicznego planowane jest na przełom lipca-sierpnia bieżącego roku. Prace potrwają najpóźniej do 2027 roku. To pierwszy etap działań związanych z przyszłą budową trzech nowych szybów dla Zakładów Górniczych Rudna oraz Polkowice-Sieroszowice. Głównymi wykonawcami zadania będą należące do Grupy Kapitałowej KGHM spółki PeBeKa S.A. oraz Cuprum sp.z o.o. Centrum Badawczo-Rozwojowe.

– Zgodnie z wcześniejszymi zapowiedziami podjęliśmy decyzję o rozpoczęciu prac przygotowawczych dla projektów budowy trzech nowych szybów. To niezbędne inwestycje, które mają strategiczne znaczenie dla przyszłości KGHM oraz Zagłębia Miedziowego. Zapewnią nam bezpieczne i stabilne funkcjonowanie na najbliższe dziesięciolecia – powiedział Andrzej Szydło, prezes zarządu KGHM Polska Miedź S.A. – Istotnym czynnikiem mającym wpływ na przyspieszenie inwestycji w projekty krytyczne dla przyszłości Spółki miała zapowiedź zmian w formule tzw. podatku miedziowego. Nowe szyby umożliwią nam dalszą eksploatację złóż koncesyjnych oraz perspektywicznych i będą stanowić kluczowy element funkcjonowania i rozwoju Głównego Ciągu Technologicznego KGHM. Jest to szczególne ważne w dzisiejszym otoczeniu geopolitycznym, gdzie surowce krytyczne, w tym miedź, odgrywają coraz większą rolę nie tylko w kontekście biznesowym, lecz również bezpieczeństwa publicznego – dodał.

– Decyzja o rozpoczęciu rozpoznania geologiczno-hydrologicznego dla szybów Retków, Gaworzyce oraz GG-2 „Odra” to przełomowy moment zarówno w rozwoju Zakładów Górniczych Rudna i Polkowice-Sieroszowice, jak również całego KGHM. Sprawna realizacja tego etapu umożliwi nam precyzyjne określenie warunków geologicznych dla poszczególnych lokalizacji, a tym samym wybór optymalnej technologii oraz rodzaju obudowy głębionych szybów. Będzie to miało fundamentalne znaczenie zarówno dla czasu realizacji całej inwestycji, jak i potrzebnych nakładów finansowych – powiedział Zbigniew Bryja, Wiceprezes Zarządu KGHM Polska Miedź S.A. ds. rozwoju.

– Naszym priorytetem jest zaangażowanie w realizację kluczowych inwestycji przede wszystkim podmiotów, które posiadają kompetencje i ogromne doświadczenie w wykonywaniu kompleksowych projektów górniczych. Współpraca ze spółkami z Grupy Kapitałowej KGHM, które posiadają wysoko wykwalifikowaną kadrę, pozwoli na sprawne przeprowadzenie prac projektowych – powiedział Piotr Stryczek, Wiceprezes Zarządu KGHM Polska Miedź S.A. ds. korporacyjnych. – Dodatkowym atutem jest także perspektywa rozwoju Zagłębia Miedziowego – projekty inwestycyjne pozytywnie wpłyną na lokalny rynek pracy – dodał.

Cały proces związany z budową nowego szybu górniczego rozłożony jest na okres nawet do kilkunastu lat, z nakładami w wysokości kilku miliardów złotych w zależności m.in. od jego przeznaczenia, głębokości oraz warstw geologicznych występujących w jego planowanej lokalizacji. Etap rozpoznania geologiczno-hydrologicznego umożliwia precyzyjne określenie docelowej lokalizacji szybu w oparciu o szczegółowe badania geologiczne realizowane m.in. za pomocą odwiertów badawczo-obserwacyjnych. Jego celem jest również wybór najlepszej technologii głębienia oraz określenia głębokości mrożenia górotworu.

KGHM obecnie użytkuje w Polsce 28 szybów górniczych (ZG Lubin 7, ZG Rudna 11, ZG Polkowice-Sieroszowice 10). Historycznie KGHM zgłębił 31 szybów, jednak trzy z nich zostały już zlikwidowane w wyeksploatowanych partiach złoża. Nowe szyby Retków oraz GG-2 „Odra” będą docelowo pełnić funkcję materiałowo-zjazdową, natomiast Gaworzyce będzie szybem wentylacyjnym wydechowym. Spółka prowadzi również prace związane z zabudową wyposażenia w szybie GG-1, który obecnie pełni funkcje wentylacyjne, a docelowo będzie pełnił również funkcję materiałowo-zjazdową. Szyb GG-1 został zgłębiony na pełną głębokość 1348 metrów, a jego zbicie z wyrobiskami dołowymi nastąpiło w 2023 roku.

Budowany w ZG Polkowice Sieroszowice zbiornik U-37 zlokalizowany jest na poziomie 1038 m w rejonie GG-6. Obiekt będzie miał głębokość 33 m i kształt elipsy. Po zakończeniu prac związanych m.in. z wybraniem urobku do zadań przystąpili właśnie ratownicy górniczy z oddziału. Przy budowie zbiornika muszą stosować techniki alpinistyczne.

Ratownicy pracę rozpoczęli od przygotowania stanowisk poręczowych, asekuracyjnych i roboczych. Następnie zajęli się wyczyszczeniem tzw. korony, czyli zrębu zbiornika. Kluczowym etapem wymagającym zabudowania układów wyciągowych, tyrolki i odciągów było ręczne sprawdzenie i oberwanie każdego metra kwadratowego ociosu wysokiego na 33 metry.

Podejście do tego typu zadania wymaga dużego doświadczenia. Biorący w nim udział ratownicy z ZG Polkowice Sieroszowice regularnie trenują swoje umiejętności w ramach sekcji wysokościowej. Każdy z nich co dwa lata musi uczestniczyć w obozach kondycyjno-szkoleniowych doskonaląc swoje umiejętności pod czujnym okiem instruktorów GOPR.

W trakcie prowadzenia eksploatacji rud miedzi, w miarę rozbudowywania infrastruktury podziemnej, konieczne jest wykonywanie wyrobisk pionowych łączących chodniki kopalniane znajdujące się na różnych poziomach. Wyrobiska te, nazywane „szybikami”, wykonywane są głównie jako zbiorniki retencyjne. Są one przeznaczone są do magazynowania urobku w ciągach transportowych pod ziemią.

Przepis na przeniesienie się do podziemnego miasta w Zagłębiu Miedziowym jest bardzo prosty. Wystarczy odwiedzić Kazimierz Dolny, założyć okulary 3D i odkrywać górnicze korytarze, maszyny i urządzenia do wydobywania miedzi oraz zobaczyć, jak wygląda produkcja w kopalni i hucie.

Plansze ze zdjęciami pokazywane na ekspozycji były wykonywane w Zakładach Górniczych Polkowice-Sieroszowice oraz w Hucie Miedzi Głogów. Fotografie prezentują ciąg technologiczny KGHM od wiercenia dziur do ładunków, po wytop i gotowe produkty z miedzi, srebra i złota. Atrakcją jest m.in. panorama Huty Miedzi Głogów wykonana z drona.

Autorem zdjęć jest Marek Saenderski autor największych w Europie i na świecie wystaw stereofotografii oraz nowej sztuki stereo-vision. Laureat nagrody za trójwymiarowy polski projekt towarzyszący International Fashion Week Dubai.

Muzeum Sztuki Złotniczej w Kazimierzu Dolnym jest jedynym muzeum złotnictwa w Polsce. Cała działalność merytoryczna placówki – naukowa, badawcza, ekspozycyjna i edukacyjna poświęcona jest wyłącznie tej dziedzinie sztuk. Bogate zbiory dawnej i współczesnej sztuki złotniczej pokazują przekrój polskiego złotnictwa; w tym kościelnego, cerkiewnego oraz świeckiego, a także przykłady złotnictwa takich ośrodków europejskich, jak Paryż, Wiedeń, Berlin, Moskwa, Nicea czy Kopenhaga.

KGHM jest światowym potentatem w branży wydobywczej. Naczelnym surowcem firmy jest oczywiście miedź, ale nie tylko. Spółka jest światowym liderem w produkcji srebra, rocznie produkuje niemal 3 tony złota.

Poluzowanie obostrzeń pandemicznych pozwoliło, by KGHM Polska Miedź S.A. świętowała ważny jubileusz – 60 lecie istnienia.

– Nie tylko kierujemy się do siebie, do naszej firmy, ale wychodzimy na zewnątrz. Dziś przemarsz ulicami Lubina, w następnych dniach kolejne miasta. Mieszkańcy zobaczą trochę tego górniczego powietrza i muzyki górniczej. Pokażemy, że świętujemy nasze 60-lecie, bo już można świętować w przestrzeni publicznej. Bardzo dziękuję, świętujmy, bądźmy razem – mówił do zgromadzonych muzyków w Lubinie Marcin Chludziński, prezes KGHM Polska Miedź S.A.

W Legnicy w sobotę 29 maja przemarsz rozpocznie się na placu Meisslera, uda się deptakiem do Rynku, gdzie mieszkańcy będą mogli wysłuchać minikoncertu okraszonego pięknym układem tanecznym głogowskich mażoretek.

– Nie miałyśmy dużo możliwości do ćwiczeń, zaczęłyśmy niedawno, ale myślę, że będzie dobrze. Wszystkie boimy się jednego – że spadnie pałeczka, bo jednak, jeśli tak się stanie, to trzeba się schylić, podnieść i to psuje układ, ale mamy nadzieje, że będzie dobrze – mówi Sandra Nagaś, 21 – latka, która jest mażoretką od 11 lat.

Sól w ZG Polkowice- Sieroszowice jest wydobywana od września 1991 roku. Dystrybutorem soli kamiennej od KGHM, niezbędnej do zimowego utrzymania dróg, jest spółka KGHM METRACO.

– Cieszy nas ta aura za oknem. Zapotrzebowanie na sól jest bardzo wysokie, ale stajemy na wysokości zadania. Wysoki sezon trwa od października do końca marca. Ten okres jest czasem najbardziej wytężonej pracy, natomiast sprzedajemy sól cały rok, ponieważ utrzymanie stanów magazynowych tego wymaga. Sprzyja temu także stale rozbudowująca się infrastruktura drogowa, wokół której muszą być zorganizowane zaopatrzone w sól magazyny – mówi Adrian Szymański, prezes KGHM METRACO.

Odbiorcami soli magazynowanej w magazynie przy SW – 1 w Kaźmierzowie są klienci z południowo- zachodniej Polski, z Niemiec i Czech. Magazyn jest największym w Polsce i jednym z największych w Europie, bo może pomieścić ok. 70 tys. ton soli. Nad sprawnym załadunkiem czuwa załoga złożona z 12 osób.

Od 1 czerwca bieżącym utrzymaniem sprawności sieci odwadniającej w ZG Polkowice-Sieroszowice szczególnie rejonów SW-1 i SG zajmuje się specjalna ekipa – Oddział Eksploatacji Sieci Rurociągów. Oddział był planowany do powołania w roku 2023 po uruchomieniu nowej pompowni i wybudowaniu sieci rurociągów.

– Mamy tu do czynienia z naturalnymi procesami, których kontrola, ze względu na nieprzewidywalność zjawisk jest niezwykle utrudniona. Dlatego postawiliśmy na zaawansowany monitoring wody, stąd decyzja o przyspieszeniu uruchomienia oddziału – mówi Radosław Stach, wiceprezes ds. produkcji KGHM Polska Miedź S.A.

To właśnie w rejonie SW-1 i SG w październiku zeszłego roku doszło do wzmożonego dopływu wody. Aby opanować sytuację rozbudowano sieć rurociągów, w sumie o dodatkowe 27 kilometrów rurociągów podstawowych, co równa się odległości z Legnicy do Lubina oraz około 18 km rurociągów dodatkowych, które pełnią rolę pomocniczą.

W ramach projektu wybudowanych też zostało kilkanaście dodatkowych stanowisk pomp. Skomplikowana sieć podziemnego systemu odwadniającego jest poddana całodobowemu monitoringowi. Mierzone są parametry pomp i kontrolowana jest ilość przepływającej wody w rurociągach. Dane dostępne są operatorom One Control Room, zarządzającym kopalnią.

Dopływ wody w ZG Polkowice-Sieroszowice na obecnym poziomie jest połową wartości dopływu, jaki miał miejsce podczas ubiegłorocznego zdarzenia. W jego trakcie załoga musiała odprowadzać około 14 metrów sześciennych wody na minutę. W ramach akcji stabilizowania sytuacji wykonano m.in. iniekcje górotworu pod ziemią oraz z powierzchni, wybudowano dodatkowe stanowiska pomp oraz rozbudowano sieć rurociągów. Obecnie sytuacja w kopalni jest bezpieczna.

inf. KGHM 

Oddział Zakłady Górnicze „Polkowice – Sieroszowice” został laureatem nagrody „Pracodawca Przyjazny Pracownikom” przyznawanej przez NSZZ „Solidarność”. 

– Zawsze podkreślam, że za sukcesem KGHM stoją przede wszystkim fantastyczni ludzie. Ich wiedza, zaangażowanie i profesjonalizm budują naszą markę – rozpoznawalną i cenioną na całym świecie. Cieszę się, że związki zawodowe zauważają nasze działania i premiują je takimi wyróżnieniami. Bardzo za to dziękuję i zapewniam, że nasza partnerska relacja ma solidne fundamenty i będzie się dalej rozwijać – mówi Marcin Chludziński, Prezes Zarządu KGHM Polska Miedź S.A.

Oddział KGHM Polkowice – Sieroszowice to nowoczesny i bardzo dobrze zorganizowany zakład górniczy. Wydobycie trwa tam od 1968 roku. Drogą do dalszego rozwoju oddziału jest zagospodarowanie bogatego złoża w przyległym obszarze Głogów Głęboki – Przemysłowy i wykorzystanie zasobów soli kamiennej. Biorąc pod uwagę wielkość zasobów rudy miedzi tam występujących, jego udostępnienie stanowi obecnie największy głębinowy projekt górniczy w Europie.

KGHM Polska Miedź S.A. zatrudnia ponad 18 tys. osób, a cała Grupa Kapitałowa ponad 34 tys. Firma jest jednym z największych pracodawców w Polsce. Dla Zarządu KGHM priorytetem jest bezpieczeństwo i zdrowie pracowników. Zatrudnieni w firmie mogą m.in. przystąpić do opłacanej przez KGHM abonamentowej opieki medycznej. Spółka prowadzi też liczne programy prozdrowotne i prospołeczne. Od 2019 roku pracownicy KGHM mogą bezpłatnie korzystać z dwóch platform językowych i uczyć się lub doskonalić znajomość języków obcych.

Z badań przeprowadzonych przez Wyższą Szkołę Bankową nad monokulturą przemysłową wynika, że dla 81 proc. mieszkańców Zagłębia Miedziowego KGHM to najważniejszy pracodawca w regionie, a 84 proc. uznało firmę za atrakcyjnego pracodawcę. Pracownicy KGHM Polska Miedź S.A. w niemal 85 proc. deklarują zadowolenie z obecnej pracy.

Celem konkursu „Pracodawca Przyjazny Pracownikom” jest promowanie pracodawców, którzy wyróżniają się w stosowaniu dobrych praktyk w zakresie przestrzegania przepisów prawa pracy, w szczególności poprzez stabilność zatrudnienia, przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz prawa do zrzeszania się w związki zawodowe. Kandydatów zgłaszają podstawowe jednostki organizacyjne „Solidarności”. Wyróżnione firmy szanują prawa pracowników oraz prowadzą u siebie dialog społeczny. Certyfikatem można się posługiwać przez okres trzech lat.

inf.. fot. KGHM 

Możliwości obecnego systemu odwadniającego nie pozwalały na zbilansowanie dopływu w oddziale G-63 oraz w rejonach GG-6 i GG-5. Dlatego specjalny zespół ekspertów wdrożył szczegółowy plan działań polegających m.in. na rozbudowie sieci odwadniania.

Trwa instalowanie pompowni rejonowych GG-6 i GG-5. Kończą się prace przy budowie rurociągów w rejonie SW-1. Inwestycja pozwoli na zbilansowanie dopływu wody i odpompowanie jej poza rejon GG-6.

Dodatkowo wykonano dwa otwory rozpoznawcze z wyrobisk pod ziemią. Poprzez otwory wprowadzono środki uszczelniające górotwór. PeBeKa wykonała otwór z powierzchni nad oddziałem G-63, do poziomu 930 m w celu wykonania iniekcji- podania środków wiążących. Pozwoliło to zmniejszyć dopływ wody, a docelowo działania te mają na celu całkowite zatrzymanie dopływu wody do oddziału lub doprowadzenie dopływu do poziomu stanu sprzed listopada 2019. W tym tygodniu zostanie uruchomiona instalacja, która zrównoważy dopływ.

Eksploatacja oddziału G-61 w polu SI-XV/7 jest zatrzymana. Natomiast po uzyskaniu opracowania jednostki naukowo-badawczej i pozytywnej opinii rzeczoznawcy WUG wznowiono wydobycie oddziału G-61 w polach SI-XV/5 oraz SI-XV/6.

inf KGHM

Były odznaczenia na Akademii, przyszedł czas na zabawę. Karczma Piwna ZZPD 2019 ruszyła. Pierwszy dzień to biesiada dla pracowników ZG Polkowice – Sieroszowice.

– W tym roku jesteśmy w roku olimpijskim a zatem karczma ma charakter olimpiady. Zawody sportowe, rywalizacja między dozorem a pracownikami fizycznymi. To jest wspaniała zabawa i same przyjemności. Karczma to odpoczynek po ciężkiej pracy. Ci ludzie zasługują na to, by się spotkać, odpocząć, wypić kufel piwa i podziękować sobie za cały rok ciężkiej pracy. Jesteśmy największą kopalnią w Polskiej Miedzi, to prawie 4800 osób. Wydobycie jest największe, a więc szacunek dla tych ludzi. Karczma to okazja, by wszystkim podziękować. Na karczmie nie może być kobiet i koni. To jest wbrew tradycji górniczej i jest zakazane – mówił Jan Młynarczyk, przewodniczący ZZPD KGHM Polska Miedź S.A.

– Dzień świętej Barbary to święto całej braci górniczej. Nie dzielę naszych karczm na ważniejsze i mniej ważne. Wszystkie są istotne, ale szczególnie cenię te oddziałowe, wydziałowe, gdzie spotykają się ludzie, którzy na co dzień ze sobą pracują – dodawał Mirosław Wyrwa, dyrektor naczelny ZG Polkowice – Sieroszowice.

W tym roku w ciągu dwóch dni na karczmach ZZPD bawić się będzie ok. 1300 górników i ich zaproszonych gości.

W informacji prasowej od zespołu Komunikacji KGHM czytamy: ” W niektórych mediach pojawiły się niejasne lub nieprawdziwe informacje dotyczące sytuacji Zakładów Górniczych Polkowice-Sieroszowice, należących do KGHM Polska Miedź SA. Pragniemy w związku z tym zaznaczyć, że:

• w rejonie GG-6 oddziału należącego do Kopalni Polkowice-Sieroszowice występuje zwiększony dopływ wody z górotworu do wyrobisk

• zwiększony poziom wody spowodował wyłączenie tylko jednego z 13 oddziałów kopalni – G – 63, profilaktycznie wyłączony z eksploatacji został dodatkowo oddział G – 61,

• sytuacja nie powoduje zagrożenia zdrowia pracowników kopalni,

• pozostałe oddziały ZG Polkowice – Sieroszowice prowadzą eksploatację, produkcja KGHM Polska Miedź S.A. jest wykonywana na planowanym poziomie,

• nie doszło do zalania maszyn,

• na terenie wyłączonego oddziału trwają pracę, które mają ustabilizować i obniżyć poziom wody. Są to prace, które nie wymagają udziału pracowników JRGH”. 

Wstrząs na Rudnej miał miejsce na oddziale G-7. Rannych zostało pięciu górników. Wszystkich ewakuowano na powierzchnię i trafili do szpitala w Lubinie. Poinformowała Lidia Marcinkowska-Bartkowiak.

Stan zdrowia górników wynika, jest stabilny mają jedynie powierzchowne rany i niegroźne złamania.

Kolejny wypadek miał miejsce około godz. 22 w Polkowicach-Sieroszowicach w rejonie szybu SW-1. Niestety tutaj doszło do oberwania się skał, które przysypały górnika. Był to operator maszyny do stawiania obudowy hydraulicznej.

12 stycznia 2019 to nie jest szczęśliwy dzień dla pracowników kopalń miedziowej spółki. Przedpołudniem ratowano górników na ZG Rudna, zaś tuż przed 14:00 na oddziale G-51 ZG Polkowice – Sieroszowice miał miejsce pożar. Ogień opanowano, a ratownicy z JRGH O/KGHM Polska Miedź S.A. już wrócili po akcji do Sobina. Prawdopodobnie nikt nie ucierpiał .

inf.112Polkowice

Inwestycja umożliwi dostęp do rud miedzi i srebra zlokalizowanych na głębokości ponad 1,3 km.
Szyb zapewni stabilną produkcję KGHM na kolejne dekady. – Roboty idą zgodnie z planem. Szyb ten ma kluczowe znaczenie dla naszej spółki – mówi nam Radosław Stach, wiceprezes zarządu ds. produkcji. – Umożliwi on bowiem eksploatację nowego złoża miedzi w rejonie Głogów Głęboki-Przemysłowy. Rudę miedzi nasza spółka wydobywa już od ponad pół wieku. Początkowo sięgano po złoża na głębokości kilkuset metrów, jednak teraz wraz z ich wyeksploatowaniem KGHM zmuszony jest schodzić z wydobyciem coraz niżej. A to oznacza także budowę nowych szybów – dodaje.

Przy okazji pobitych zostanie kilka rekordów. Jednym z nich będzie najgłębszy szyb w kraju. Docelowo obiekt w Kwielicach będzie miał głębokość 1351 metrów (średnica 7,5 metra). Tym samym pobije rekord kopalni Budryk, w której węgiel wydobywa się z 1290 metrów. Jaki będzie całkowity koszt inwestycji? To zależy od wielu czynników. W przypadku kopalń węgla kamiennego szacowano, że budowa każdego metra szybu kosztować może nawet milion złotych.

O tym, jak trudne jest drążenie szybu może świadczyć fakt, że choć prace już trwają ponad sześć lat – pierwszy kubeł urobku wyjechał z szybu 13 grudnia 2013 roku – to wciąż nie zostały ukończone.

Według przyjętego harmonogramu inwestycja ma zakończyć się w 2021 roku. Warto przypomnieć, że pierwsze wejście z wyrobiskami przygotowawczo – rozpoznawczymi w obszar górniczy GG-P nastąpiło w czerwcu 2005.

Projekt jest dość złożony. Oprócz budowy szybu GG-1, przewiduje bowiem rozbudowę centralnej klimatyzacji oraz wykonanie i wyposażenie wyrobisk w podstawową infrastrukturę techniczną.

Inwestycja umożliwi sięgnięcie po nowe zasoby rud miedzi. Zgodnie z szacunkami spółki w latach 2028–2035, czyli w okresie największego nasilenia robót eksploatacyjnych, produkcja z tego obszaru wynosić będzie 10–11 mln ton rudy, czyli około 200–220 tys. ton miedzi elektrolitycznej rocznie.

Jak tłumaczy firma, eksploatacja złoża pozwoli KGHM na utrzymanie stabilnego poziomu wydobycia w Polsce przez następne 20-30 lat.

Należy bowiem przypomnieć, że szacowane zasoby bilansowe rudy to blisko 300 mln ton, o średniej zawartości miedzi na poziomie 2,40 proc. Stanowią około czwartej części zasobów miedzi i około trzeciej części zasobów srebra we wszystkich obszarach koncesyjnych KGHM w Polsce. Do eksploatacji złoża wykorzystuje się infrastrukturę kopalni Rudna i Polkowice-Sieroszowice.

Źródło: gornictwo.wnp.pl

ZG Polkowice – Sieroszowice jako pierwsza kopalnia KGHM zaprosiła zasłużonych pracowników na Akademię Barbórkową, podczas której nadano stopnie górnicze, wręczono dyplomy, kordziki, nadano medale państwowej i resortowe, odznaki Zasłużony dla KGHM i honorowe szpady górnicze. Dyrekcja kopalni wyróżniła wielu pracowników za innowacyjność. Kilku z nich odebrało gratulacje w towarzystwie swoich żon, którym podziękowano za wsparcie mężów w codziennym trudzie pracy. – Barbórka to dla nas górników czas świętowania i radości, ale też czas podsumowania mijającego górniczego roku. Dla naszej kopalni mijający rok był wyjątkowo udany zarówno pod względem produkcji, jak i pod względem bezpieczeństwa. Choć od początku spotykały nas liczne przeciwności  to dzięki zrozumieniu i zaangażowaniu oraz poświęceniu i wyjątkowej współpracy wszystkie zostały przez nas przezwyciężone. Za to bardzo wam dziękuję – mówił Mirosław Wyrwa, dyrektor naczelny oddziału ZG Polkowice – Sieroszowice.

–  Chciałem przede wszystkim podziękować wam za cały trud  tego roku górniczego. Parametry, które wymienił dyrektor są imponujące. Dziś już nie trzeba mówić jedna z największych kopalń. dziś Polkowice Sieroszowice są największą kopalnią w KGHM. Serdecznie dziękuję za wasz wkład, za to jak kreujecie  pewne projekty a wiele z nich jest  kopiowanych i za to w imieniu całego zarządu serdecznie dziękuję.  – dodawał Radosław Stach, wiceprezes zarządu KGHM Polska Miedź S.A. 

 W uroczystości wzięli udział liczni zaproszeni goście, a wśród nich dyrektor generalny dolnośląskiego urzędu wojewódzkiego, prezydent Głogowa, starosta polkowicki, przedstawiciel rady nadzorczej KGHM Polska Miedź S.A. dyrekcja, dozór wyższy, organizacje związkowe. 

W piątek 23 listopada świętować na Akademii będą pracownicy ZG Lubin, zaś we wtorek 27 listopada swoich pracowników wyróżni oddział ZG Rudna. 

Audytowi poddano oddziały G-41, G-55 i C-50E, a także dział energomechaniczny ds. maszyn dołowych, dział dyspozytorów ruchu, kopalnianą stację ratownictwa górniczego, dział tąpań, dział techniki strzałowej, dział wentylacji, dział bhp i dział systemów zarządzania.

Na podstawie dowodów zebranych w trakcie kontroli, audytorzy stwierdzili zgodność realizowanych działań i stosowanej praktyki w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy z ustaleniami zawartymi w dokumentacji systemowej. Jerzy Supernak, audytor wiodący z Głównego Instytutu Górnictwa, podczas spotkania podsumowującego podkreślał, że Sierpol z każdym rokiem pozytywnie zaskakuje. – Organizacja jest na wzorowym poziomie – stwierdził. Słów uznania nie skąpił też Roman Tabiś, audytor wewnętrzny – Widać zaangażowanie pracowników we wdrażanie nowych rozwiązań, które podnoszą zarówno bezpieczeństwo, jak i komfort pracy – mówił.

Dołowcy z Sierpolu w tym roku bawili się w klimacie piłki nożnej. Organizując biesiadę górniczą dla górników należących do ZZPD pomyślano o wszystkim. Szaliki kibiców, bramka, konkursy piłkarskie, kufle, przyśpiewki związane z piłkarskimi tematami – to wszystko elementy ściśle związane z tegoroczną karczmą piwną w hali widowiskowo-sportowej w Głogowie.

– W tym roku mamy klimat futbolowy, co roku jest inaczej,ale każdego roku mamy super imprezę. Tematykę karczm trzeba zmieniać, by ludzie byli zadowoleni. Dziś mamy mnóstwo konkursów i zabawy w świetnym humorze – mówił Łukasz Kuliński, z zarządu ZZPD.

– Jestem od 12 lat na karczmach. Co roku jest inaczej. Zabawa jest niesamowita. Ubywa nam znajomych, bo odchodzą na emerytury, ale są nowe twarze. To raz w roku możemy się  spotkać i pośmiać. Świętujemy zakończenie roku górniczego. Dla nas to 4 grudnia. Bawiąc się dziękujemy za to, że przepracowaliśmy szczęśliwie cały rok  – dodawał Marcin Klocek, członek ZZPD.