Gest ten oznacza nie tylko początek robót – to ważny moment w realizacji ambitnego programu inwestycyjnego Polskiej Miedzi. Szyb Gaworzyce będzie funkcjonował w ramach Zakładów Górniczych Polkowice-Sieroszowice.

– W ślad za ogłoszoną decyzją o rozpoczęciu budowy trzech nowych szybów podejmujemy kolejne działania. Prace przy budowie pierwszego szybu Retków już trwają. Teraz czas na Gaworzyce, a w styczniu na GG-2. Biorąc pod uwagę fakt, że realizacja inwestycji w szyby górnicze trwa nawet do kilkunastu lat, nadajemy pracom tempa. Musimy nadrobić czas – powiedział Andrzej Szydło, prezes zarządu KGHM Polska Miedź S.A. – Inwestycje w Polską Miedź to nie tylko stabilna przyszłość naszego regionu, to również gwarancja niezależności i bezpieczeństwa surowcowego Polski w nadchodzących dekadach – dodał prezes Szydło.

– Dziś wyznaczamy symboliczne miejsce budowy szybu Gaworzyce, gdzie już za chwilę ruszą odwierty badawcze mające na celu pozyskanie danych niezbędnych m.in. do zaprojektowania obudowy szybu oraz doboru odpowiedniej technologii głębienia. Następny etap prac, czyli właśnie głębienie planujemy rozpocząć najpóźniej w 2033 roku – powiedział Zbigniew Bryja, wiceprezes zarządu ds. Rozwoju KGHM Polska Miedź S.A. – Budowa nowego szybu górniczego to ogromne wyzwanie, budowa trzech jednocześnie to wyjątkowy sprawdzian kompetencji, zdolności planistycznych oraz doświadczenia zaangażowanych w ten projekt zespołów i firm. Dlatego zadanie to powierzyliśmy spółkom PeBeKa oraz Cuprum, które specjalizują się w kompleksowej realizacji projektów górniczych i od dziesiątek lat, aktywnie wspierają rozwój Polskiej Miedzi – dodał wiceprezes Bryja.

Rozpoczęte inwestycje to ważny moment dla polskich firm z Zagłębia Miedziowego. Głównymi wykonawcami zadania są należące do Grupy Kapitałowej KGHM spółki PeBeKa S.A. oraz Cuprum sp. z o.o. Centrum Badawczo-Rozwojowe. Koordynacja tego etapu wykonania inwestycji leży także po stronie zespołu Departamentu Rozwoju Struktury Wydobywczej w Centrali KGHM Polska Miedź S.A.

– Dla PeBeKa udział w strategicznej inwestycji KGHM to kolejny istotny etap w realizacji największych projek­tów górniczych w Zagłębiu Miedziowym. Symboliczny „rzut kapeluszem” to piękna tradycja, która przypomina nam, że każdy projekt zaczyna się od gestu pełnego nadziei i zaangażowania. Choć dzisiaj obecne jest tylko wąskie grono przedstawicieli inwestora oraz firm realizujących projekt, moment ten jest dla nas wszystkich znakiem, że prace w Gaworzycach oficjalnie się rozpoczynają. To właśnie tutaj powstanie szyb wentylacyjny wydechowy o planowanej głębokości 1106 metrów, który w przyszłości odegra ważną rolę w funkcjonowaniu kopalni. Budowa nowego obiektu to nie tylko wyzwanie techniczne — to inwestycja w przyszłość całego regionu, zapewniająca bezpieczne wydobycie i stabilny rozwój na kolejne dekady. Jako główny wykonawca deklarujemy pełne zaangażowanie i profesjonalizm w realizacji tego projektu – powiedział Jacek Kulicki, prezes zarządu PeBeKa S.A.

W czerwcu zarząd KGHM Polska Miedź S.A. podjął decyzję o rozpoczęciu prac związanych z budową trzech nowych szybów: Retków, Gaworzyce oraz GG-2 „Odra”. Rozpoznanie geologiczno-hydrogeologiczne to pierwszy etap budowy tych kluczowych dla Spółki inwestycji, który umożliwi wybór najlepszej technologii głębienia, a także określenie głębokości mrożenia górotworu. Nowy szyb Gaworzyce będzie szybem wentylacyjnym wydechowym, natomiast szyby Retków oraz GG-2 „Odra” będą docelowo pełnić funkcję materiałowo-zjazdową.

To już piąty rok współpracy KGHM z organizacjami pozarządowymi oraz samorządami Zagłębia Miedziowego w zakresie działań profilaktycznych na rzecz mieszkańców całego regionu.

„Szkoła dla Rodziców i Wychowawców” to ogólnopolski program ukierunkowany na przeciwdziałanie zachowaniom problemowym dzieci i młodzieży oraz podnoszenie kompetencji wychowawczych rodziców i nauczycieli. Projekt posiada pozytywne rekomendacje m.in.: od Instytutu Psychiatrii i Neurologii, Krajowego Biura do Spraw Przeciwdziałania Narkomanii, Państwowej Agencji Rozwiązywania Problemów Alkoholowych oraz Ośrodka Rozwoju Edukacji.

– Uważam, że w programie Szkoła dla Rodziców i Wychowawców powinien wziąć udział każdy rodzic. Jest to bowiem szansa na doskonalenie kompetencji wychowawczych, niezbędnych do tego, aby radzić sobie z wyzwaniami współczesnego rodzicielstwa. Mam nadzieję, że będę mogła skorzystać także z cyklu szkoleniowego dotyczącego wychowania rodzeństwa – mówi jedna z uczestniczek Katarzyna, mama z Głogowa.

W programie mogą wziąć udział rodzice, wychowawcy oraz specjaliści, którzy pracują z rodzicami i chcą budować wartościowe relacje z dziećmi i młodzieżą. Tematyka zajęć obejmuje m.in.: naukę umiejętności rozpoznawania i rozmawiania o uczuciach, stawiania jasnych granic i wymagań, zachęcania dzieci do współpracy, wspierania samodzielności dzieci, uczenia ich samodyscypliny, uwalnianie od grania ról i niekorzystnego etykietowania oraz wzmacnianie ich poczucia własnej wartości. Program Szkoła dla Rodziców i Wychowawców jest realizowany w formie warsztatów trwających (łącznie 40 godzin dydaktycznych), a liczebność grup wynosi na ogół 10–12 osób.

Projekt „Szkoła dla Rodziców i Wychowawców” jest jednym z działań realizowanych w ramach Akademii KGHM skupiającej różne prospołeczne projekty, realizowane na rzecz mieszkańców regionu przez:

1.Głogowskie Stowarzyszenie Otwarte Drzwi – obszar działań: miasto Głogów oraz gminy z terenu powiatu głogowskiego

2.Stowarzyszenie Imelda – obszar działań: gminy z terenów powiatów: polkowickiego, lubińskiego i legnickiego

3.Związek Dużych Rodzin 3+ koło w Legnicy – obszar działań – miasto Legnica.

Akademia KGHM ma na celu promocję prospołecznych programów oraz szkoleń dla mieszkańców, organizacji pozarządowych i szkół z Zagłębia Miedziowego. Od 2020 roku zrealizowanych zostało prawie 200 inicjatyw i programów jak „Szkoła Rodziców i Wychowawców”, „Leader 100”, „Archipelag Skarbów” czy „Gwiazda Mocy”. Do tej pory beneficjentami projektów było ponad 45 tys. osób. Tylko w 2023 roku z programów skorzystało aż 8 tys. osób.

Tegoroczne działania w ramach Akademii KGHM objęły miasta Zagłębia Miedziowego, ale też Chojnów, Chocianów, Krotoszyce czy miejscowości w województwie lubuskim m.in. Sulechów, Wschowa i Szlichtyngowa.

– KGHM wspiera Polkowickie Centrum Usług Zdrowotnych od wielu lat. Już wcześniej pomogliśmy w zakupach potrzebnego sprzętu medycznego, a tegoroczna dotacja zostanie przeznaczona na nowy aparat USG do poradni urologicznej. Bezpieczeństwo zdrowotne mieszkańców całego Zagłębia Miedziowego to sprawa kluczowa, zarówno dla nas jak i lokalnych samorządów – powiedziała Sylwia Jurgiel, rzecznik prasowy KGHM Polska Miedź S.A.

– Bardzo się cieszę, że kolejny sprzęt medyczny wysokiej jakości trafia do polkowickiej przychodni. Od początku tej kadencji z sukcesem uzupełniamy Polkowickie Centrum Usług Zdrowotnych o wysokiej jakości urządzenia diagnostyczne, które następnie służą polkowiczanom. Tym razem nowoczesny densytometr pozyskujemy dzięki pomocy ze strony KGHM. To kolejny przykład dobrej, sąsiedzkiej współpracy oraz dowód na wagę, jaką KGHM przywiązuje do społecznej odpowiedzialności biznesu, a w konsekwencji zdrowia mieszkańców naszej gminy i całego Zagłębia Miedziowego – mówi Łukasz Puźniecki, burmistrz Polkowic.

Densytometria to bezinwazyjne i bezbolesne badanie, które nie wymaga specjalnego przygotowania ze strony pacjenta, ale jest niezwykle ważne choćby w diagnostyce osteoporozy. W Polkowickim Centrum Usług Zdrowotnych mieszkańcy mogą skorzystać z wysokiej klasy densytometru rentgenowskiego.

Urządzenia pozwala m.in. na wykonanie diagnostyki kręgosłupa oraz szyjki kości udowej i oceny gęstości kości z ryzykiem potencjalnych złamań, pomiarów całego ciała czy porównania kończyn w celu wykrycia nierównowagi mięśniowej.

KGHM przekazuje specjalne darowizny celowe dla samorządów już od 2020 roku. W sumie do miejscowości w Zagłębiu Miedziowym trafiło już blisko 13,5 mln zł. Dzięki wsparciu od miedziowej spółki m.in. w Głogowie prowadzone będą badania i konsultacje w poradni diabetologicznej czy pulmonologicznej. W Grębocicach mieszkańcy będą mogli skorzystać z rehabilitacji czy wizyt u kardiologa i laryngologa. Z kolei termomodernizację budynków szkoły podstawowej w Białołęce przeprowadzi gmina Pęcław.

Oprócz darowizn ogromnym wsparciem dla samorządów z Zagłębia Miedziowego są też podatki płacone przez miedziowego giganta. Samorządowe projekty są również realizowane dzięki wsparciu Fundacji KGHM. Pieniądze oprócz organizacji wydarzeń kulturalnych, ochrony zdrowia i wyposażenia szpitali, wsparły lokalne oddziały Ochotniczych Straży Pożarnych czy prace remontowe kościołów i innych zabytków w regionie.

KGHM zaprasza do współpracy i promocji prospołecznych programów czy szkoleń dla mieszkańców, organizacji pozarządowych oraz szkół z Zagłębia Miedziowego. Wszystkie inicjatywy współfinansowane przez miedziową spółkę prowadzone będą w ramach Akademii KGHM.

Inauguracja Akademii KGHM to doskonała okazja do podsumowań. Od 2020 roku zrealizowanych zostało już ponad 150 inicjatyw i programów jak „Szkoła Rodziców i Wychowawców”, „Leader 100”, „Archipelag Skarbów” czy „Gwiazda Mocy”. Wszystko dla i z myślą o mieszkańcach Zagłębia Miedziowego. Do tej pory beneficjentami projektów było ok. 40 tys. osób. Działania były prowadzone w ponad 30 miejscowościach województw: dolnośląskiego i lubuskiego.

– Pomagamy w odkrywaniu i poszukiwaniu tego co najlepsze w mieszkańcach Zagłębia Miedziowego. Jako lider branży wydobywczej pokazujemy, że działalność prospołeczna jest niezwykle ważną częścią naszej strategii rozwoju. Dobrosąsiedzkie stosunki i zaangażowanie w lokalne społeczności to cele miedziowej spółki, które z powodzeniem realizujemy. Powołanie Akademii jest tego najlepszym przykładem – powiedział Mirosław Kidoń, wiceprezes zarządu do spraw aktywów zagranicznych KGHM Polska Miedź S.A., p.o. wiceprezesa zarządu do spraw rozwoju KGHM.

Od teraz wszystkie pogramy profilaktyczne, warsztaty i działania prospołeczne będą organizowane pod nazwą Akademia KGHM. Działania obejmują miasta Zagłębia Miedziowego, ale też Chojnów, Chocianów, Krotoszyce czy miejscowości w województwie lubuskim m.in. Sulechów, Wschowa i Szlichtyngowa.

– Synergia samorządu, biznesu i NGO-sów to dużo większe korzyści dla mieszkańców. Dobrym przykładem takiej współpracy jest realizacja wspólnych programów edukacyjnych, profilaktyczno-zdrowotnych czy integrujących społeczność lokalną. Przy wparciu KGHM mieszkańcy gminy Polkowice podnoszą swoje umiejętności wychowawcze – uczestnicząc w programie Szkoła Rodziców i Wychowawców, w Archipelagu Skarbów poznają zagrożenia współczesnego świata i uczą się jak ich uniknąć, ale także budują tożsamość i więzi lokalne np. podczas Rodzinnych Polkowic. Możemy działać osobno, ale razem znaczy więcej, lepiej, efektywniej – mówi Łukasz Puźniecki, burmistrz Polkowic.

– Projekt podnoszenia kompetencji wychowawczych rodziców i nauczycieli, mimo wieloletniej już jego realizacji, nadal cieszy się niegasnącym zainteresowaniem legniczan. Wynika to oczywiście z potrzeb i wyzwań coraz bardziej świadomych rodziców oraz czasów, w których żyjemy. Po kilku latach warsztatów setki rodzin z Legnicy może pochwalić się certyfikatami super mam i ojców. Jesteśmy z tego dumni – dodaje Ewa Szczecińska-Zielińska, dyrektor wydziału promocji i komunikacji społecznej Urzędu Miasta Legnicy.

W najbliższych tygodniach zaplanowane są już intensywne działania dla m.in. uczniów szkół podstawowych, kadry pedagogicznej i rodziców. „Szkoła dla Rodziców i Wychowawców” to ogólnopolski program ukierunkowany na przeciwdziałanie zachowaniom problemowym dzieci i młodzieży oraz podnoszenie kompetencji wychowawczych rodziców i nauczycieli. KGHM przy realizacji warsztatów współpracuje z Głogowskim Stowarzyszeniem Otwarte Drzwi, Stowarzyszeniem Imelda oraz Związkiem Dużych Rodzin 3+ w Legnicy.

– Dzięki docenieniu roli programów profilaktycznych przez KGHM Polska Miedź S.A. organizacje pozarządowe mogą rozwijać swoje działania i nieść wsparcie jeszcze większej liczbie mieszkańców Zagłębia Miedziowego. Dodatkowo partnerstwo biznesu otwiera samorządy na współpracę z lokalnymi organizacjami pozarządowymi, dzięki czemu ze wspólnych działań korzystają m.in. uczniowie oraz kadra pedagogiczna szkół całego regionu – dodaje Anna Mazurkiewicz z Głogowskiego Stowarzyszenia Otwarte Drzwi.

KGHM chce stale modyfikować program uzupełniając go m.in. o działania związane z bezpieczeństwem dzieci i promocja odpowiedzialnych zachowań nad wodą czy w górach.

Program „Szkoła dla Rodziców i Wychowawców” jest realizowany w formie szkoleń (łącznie 40 godzin dydaktycznych), a liczebność grup wynosi 10–12 osób. Cennym elementem edukującym jest wymiana doświadczeń rodzicielskich między uczestnikami oraz tzw. praca domowa, czyli praktyczne zastosowanie w domu i poza nim w relacji z dzieckiem nabytych w trakcie zajęć umiejętności.

Akademia KGHM obejmuje również projekt „Archipelag Skarbów”, czyli program profilaktyki uniwersalnej, adresowany do uczniów klas szkół podstawowych i ponadpodstawowych, ukierunkowanym na ograniczenie zachowań problemowych takich, jak: używanie alkoholu, narkotyków, wczesne zachowania seksualne, przemoc rówieśnicza. W programie uczestniczą również rodzice uczniów biorących udział w zajęciach oraz kadra pedagogiczna szkoły.

W ramach Akademii KGHM można również realizować projekty dotyczące wzmocnienia poczucia własnej wartości wśród najmłodszych mieszkańców Zagłębia Miedziowego („Gwiazda Mocy”) oraz inicjatywy związane z odkrywaniem i rozwijaniem potencjału wśród uczniów (Leader100).

Partnerstwo z lokalnymi społecznościami to efekt wrażliwości KGHM na potrzeby otoczenia, w którym funkcjonuje. Miedziowa spółka buduje dobre relacje z mieszkańcami, władzami samorządowymi i organizacjami pozarządowymi. Firma wspiera lokalne inicjatywy społeczne, kulturalne czy też służące podniesieniu jakości życia. By działać efektywnie, w swoich projektach KGHM uwzględnia elementy społeczne, kulturowe i ekonomiczne.

Miedziowa spółka stawia na działalność charytatywną, profilaktykę zdrowotną, popularyzację sportu, a także wspieranie kultury i nauki. W realizację programów społecznych bardzo zaangażowani są także pracownicy KGHM, biorąc udział w licznych akcjach wolontariatu.

Odkrycie Jana Wyżykowskiego doprowadziło do powstania KGHM – firmy globalnej i światowego lidera w branży wydobywczej. Co roku, 23 marca przy pamiątkowym obelisku w Sieroszowicach składane są kwiaty i wiązanki. Stowarzyszenie Przyjaciół im. Jana Wyżykowskiego organizuje spotkanie osób związanych z KGHM i Zagłębiem Miedziowym.

– Po sześciu dekadach pracy kolejnych pokoleń korzystających z zasobów Zagłębia Miedziowego wciąż niezmiennie doceniamy jak wielką wagę miało wydarzenie sprzed 66 lat. Doprowadziło do stworzenia firmy przyczyniającej się do rozwoju regionu i kraju oraz giganta na skalę światową. Dziękujemy odkrywcom i wszystkim, którzy współtworzyli oraz tworzą historię i teraźniejszość naszej rodzimej Polskiej Miedzi – powiedział Tomasz Zdzikot, prezes zarządu KGHM Polska Miedź SA.

Jan Wyżykowski urodził się 31 marca 1917 roku we wsi Haczowa w woj. rzeszowskim. Ukończył Krakowską Akademię Górniczo-Hutniczą. Swoje życie zawodowe rozpoczął na dole w kopalni jako górnik. Później objął stanowisko referenta w Instytucie Geologicznym w Warszawie. Poszukiwania złóż miedzi zabrały Janowi Wyżykowskiemu wiele długich lat. W 1985 roku lubinianie uhonorowali pamięć odkrywcy stawiając mu pomnik.

Początkowo opracowany przez Jana Wyżykowskiego program wierceń spotykał się z wieloma negatywnymi opiniami. Oponenci poszukiwań twierdzili, że prace geologów niemieckich nie potwierdziły występowania złóż w tym rejonie. Wiercenia były kontynuowane przez zespół Wyżykowskiego, a ich konsekwencją było odkrycie pierwszego złoża Lubin-Sieroszowice i głównych pokładów rudy o zawartości 1,40% miedzi na głębokości 655-658 m.

Marzec jest wyjątkowym miesiącem w historii KGHM, oprócz rocznicy odkrycia złoża, w tym roku swoje 20-lecie obchodzi Fundacja KGHM Polska Miedź. Podstawą jej działania są darowizny finansowe i rzeczowe, których udziela osobom fizycznym oraz instytucjom.

Fundacja KGHM Polska Miedź została powołana w 2003 roku. Od 20 lat kontynuuje działalność prospołeczną Fundatora – KGHM Polska Miedź S.A. Angażuje się w działania, które zmierzają do zwiększenia bezpieczeństwa i ochrony zdrowia, rozwoju intelektualnego, zawodowego i kulturalnego oraz aktywizacji osób do działań na rzecz dobra wspólnego w Zagłębiu Miedziowym, w Polsce oraz poza jej granicami.

W ciągu tych lat fundacja wsparła finansowo zarówno osoby fizyczne jak i instytucje na łączną kwotę blisko 290 mln zł. Zrealizowanych zostało prawie 5600 projektów oraz obdarowano blisko 8700 osób fizycznych.

Również w marcu przypada 60. rocznica wydobycia pierwszego kubła rudy miedzi w Zagłębiu Miedziowym. Wydarzyło się to 20 marca 1963 roku w szybie L-III należącym do kopalni Lubin, na głębokości 610 metrów. Jeden z pionierów Polskiej Miedzi, Jan Urlich wspominał: „wśród urobku zauważyliśmy wielki kęs dolomitu, w którym widoczne były duże żyły siarczków miedzi. Radość była ogromna. Pomyślałem: nareszcie dotarliśmy do złoża”. Pierwszy urobek rudy ważył 4-5 ton.

Programy profilaktyczne, szkolenia, poradniki – KGHM wspólnie z samorządem Legnicy zorganizował II Konferencję „Razem dla rodziny – rekomendowane programy profilaktyczne i działania pomocowe na rzecz mieszkańców Zagłębia Miedziowego”.

W konferencji udział wzięli samorządowcy, dyrektorzy szkół, pedagodzy oraz przedstawiciele organizacji pozarządowych z całego regionu. Dyskusje dotyczyły m.in. wyzwań w oświacie, ale też polecanych programów dla dzieci i młodzieży oraz rodzin w Zagłębiu Miedziowym. Podsumowane zostały inicjatywy realizowane wspólnie przez urzędy gmin i miast oraz KGHM Polska Miedź S.A.

KGHM zaprezentował aktualną ofertę dla szkół i samorządów w ramach działań społecznych firmy. Miedziowa spółka współfinansuje badania diagnostyczne nastolatków, programy profilaktyczne „Szkoła Rodziców i Wychowawców”, „Akademia Przywództwa Liderów Oświaty” i poradniki „Dzieci w wirtualnej sieci”.

Omówiony został również trwający projekt „W depresji nie jesteś sam”. Mieszkańcy Zagłębia Miedziowego mogą bezpłatnie skorzystać z porad psychologów, wziąć udział w spotkaniach grup wsparcia czy sesjach doszkalających dla nauczycieli i osób pracujących z młodzieżą.
W ostatnim czasie miedziowy gigant, jako lider społecznej odpowiedzialności biznesu wydał „60 dobrych praktyk CSR na 60 lat KGHM”. Wyjątkowe opracowanie można pobrać ze strony www.kghm.com/60praktykCSR. Publikacja zawiera opis działań KGHM pogrupowanych w kilka kategorii, w tym zdrowie fizyczne, edukacja, ekologia czy więzi społeczne. KGHM prezentuje swoje działania i zaangażowanie załogi m.in. w akcje wolontariackie i pomocowe dla mieszkańców Zagłębia Miedziowego.

Badania i konsultacje w poradniach specjalistycznych, zakupy sprzętu i pomocy do szkół, wyjazdy na baseny dla dzieci czy wymiana źródeł ciepła na proekologiczne – KGHM przekazuje 13 samorządom z Zagłębia Miedziowego pieniądze na działania na rzecz mieszkańców. Wsparcie wyniesie ponad 3 mln zł. Pieniądze na realizację projektów prospołecznych otrzymały m.in. gminy: Gaworzyce, Grębocice,  Jerzmanowa, Kotla, Żukowice oraz miasta Głogów oraz Legnica.

Uroczyste podpisanie porozumień pomiędzy KGHM Polska Miedź S.A., a samorządami lokalnymi odbyło się podczas seminarium „Polityka klimatyczna, aspekty ekonomiczne i środowiskowe wykorzystywania kruszyw w Zagłębiu Miedziowym” zorganizowanego w siedzibie KGHM w Lubinie. Współorganizatorem wydarzenia, oprócz miedziowej spółki był Związek Pracodawców Polska Miedź.

– Jesteśmy najważniejszym pracodawcą w regionie i wspieramy lokalne społeczności na wiele sposobów. Od lat do samorządowych budżetów trafiają miliony z płaconych przez nas podatków, sponsorujemy lokalne kluby sportowe, zawieramy porozumienia i współpracujemy z gminami, na terenie, których prowadzimy działalność. Wspólnie dbamy o wyższą jakość życia mieszkańców Zagłębia Miedziowego – powiedział Andrzej Kensbok, Wiceprezes Zarządu KGHM ds. Finansowych.

Podczas seminarium przeprowadzono także konsultacje społeczne z samorządowcami dotyczące przygotowywanej przez KGHM polityki klimatycznej.

– Głos naszych sąsiadów, mieszkańców Zagłębia Miedziowego i samorządów lokalnych jest dla nas bardzo ważny. Dla KGHM odpowiedzialność za otoczenie to nie jest puste hasło. Przygotowywana w KGHM polityka klimatyczna będzie odpowiadać na potrzeby naszych interesariuszy, ale też w jasny sposób określać nasze cele i zamierzenia w tym obszarze – dodał Andrzej Kensbok.

Przygotowywana w Polskiej Miedzi polityka klimatyczna będzie odpowiedzią Spółki na wyzwania związane ze zmianami klimatycznymi, jednym z jej głównych elementów będzie określenie celów redukcyjnych emisji CO2.

W ubiegłym tygodniu KGHM – polski gigant miedziowy, NuScale Power – amerykański lider wśród producentów reaktorów w technologii SMR i PBE Molecule podpisali wspólne zobowiązanie do rozwoju technologii SMR. Technologia małych reaktorów nuklearnych NuScale pozwala na produkcję czystej, odnawialnej i efektywnej kosztowo energii.

Takiego wydarzenia w Zagłębiu Miedziowym jeszcze nie było. – Po raz pierwszy 4 orkiestry z oddziałów KGHM zagrają wspólnie dla mieszkańców Zagłębia Miedziowego z okazji jubileuszu 60-lecia miedziowej spółki. W przemarszach ulicami miast Zagłębia udział wezmą muzycy z Huty Miedzi Głogów, Zakładów Górniczych Polkowice Sieroszowice, Zakładów Górniczych Rudna i Zakładów Górniczych Lubin. Orkiestrom towarzyszyć będą mażoretki z HM Głogów – mówi Sylwia Jurgiel, rzecznik prasowy KGHM Polska Miedź S.A. 

Harmonogram wydarzeń:

28 maja godz. 11.00 – przemarsz ulicami Lubina – początek w okolicach centrali KGHM do centrum, w Rynku zaplanowany minikoncert orkiestr. Później ciąg dalszy przemarszu ul. Odrodzenia do parkingu przy hali RCS.

29 maja godz. 12.00 – przemarsz ulicami Legnicy –plac Pastora W.M. Meisslera, dalej deptakiem do Rynku. Tutaj również zaplanowany jest minikoncert.

30 maja godz. 12.00 – przemarsz ulicami Głogowa – tutaj Orkiestry zostają podzielone na 2 grupy: I grupa ul. Elektrycznej na skrzyżowaniu z Przemysłową – Aleją Wolności – Stare Miasto i bulwar Nadodrzański, II grupa ul. Wita Stwosza przy SP 14 – dalej ul. Kołłątaja na Stare Miasto i bulwar Nadodrzański. W Głogowie także zaplanowano minikoncert. 

31 maja godz. 12.00 – przemarsz ulicami Polkowic – trasa Rudna Zachodnia – amfiteatr w Polkowicach, ul. Targowa. Polkowice również doczekają się minikoncertu 

Wytrwałość i upór Jana Wyżykowskiego oraz towarzyszącego mu wówczas zespołu sprawiły, że prace nad potwierdzeniem obecności złóż miedzi w naszym regionie trwały.

– To było związane przede wszystkim z tym, że trzeba było to złoże określić. Należy przypomnieć, że dwa lata trwało określenie na mapach geologicznych tego, że to złoże jest na 175 km kwadratowych od Lubina do Sieroszowic. To była walka i przekonanie wszystkich, że to złoże jest i warto zainwestować, budować i sięgać po to złoto, którym jest dla nas miedź, dla Dolnego Śląska i dla Polski. Dzięki temu istniejemy też na świecie – mówił  Radosław Stach, wiceprezes zarządu ds. produkcji KGHM Polska Miedź S.A. 

W tym roku niestety w związku z obostrzeniami pandemicznymi w Sieroszowicach nie było dorocznego świętowania. 

22 lutego od 17:00 w sieci rozpocznie się Tydzień Walki z Depresją, czyli druga edycja szeregu działań typu wykłady, wywiady czy konsultacje związanych z depresją w każdym obszarze rodziny. Do 28 lutego będzie można brać udział we wszystkich wydarzeniach po zarejestrowaniu się pod tym linkiem: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScK5ux15zDoXnZ7d79a4IBdWdLz46R8jv-5SxkYI5xnxdVTjQ/viewform?usp=sf_link

Centrum Formacji Rodziny z Lubina wydarzenie  to przygotowuje drugi raz. Tym razem jednak w związku z  pandemią koronawirusa zajęcia będą odbywały się online, ale jak mówią statystyki, wszystko, co wiążę się z walką z depresją jest konieczne.

– Według badań, ale jeszcze sprzed pandemii to było 1,5 mln Polaków, którzy chorowali na depresję. Nie liczymy tych, którzy nie zgłaszają się do lekarzy. Myślimy, że to może być ok. 4 mln Polaków, którzy zgłaszają się z potrzebą medyczną i farmakologiczną. Główne objawy depresji? Długotrwały smutek, lęk, izolacja, która zaczyna się w nas pojawiać, smutek, niemożność podejmowania czynności, które podejmowaliśmy do tej pory, apatia, trudności pojawiające się  w relacjach. Wtedy powinna zapalić się nam czerwona lampka  – mówiła Anna Migalska, dyrektor Centrum Formacji Rodziny.

Wsparcie finansowe na organizacje bezpłatnych zajęć w ciągu tego tygodnia pochodzi od KGHM Polska Miedź S.A.

– Troszczymy się nie tylko o naszych pracowników, ale o mieszkańców regionu, czyli rodziny naszej załogi czy ich sąsiadów. Robimy to w poczuciu odpowiedzialności za społeczność lokalną, za środowisko. Jest to element naszej długofalowej strategii. Celem tego przedsięwzięcia jest upowszechnianie wiedzy na temat depresji i przekazywanie prostych narzędzi, jak rozpoznać depresje, gdzie szukać pomocy. Z tymi problemami spotyka się coraz więcej osób – mówił Błażej Marzoch, kierownik tego  projektu w KGHM Polska Miedź S.A. 

Działania finansowo wspierają też m.in. prezydent Głogowa, wójt gminy Głogów czy gminy Legnickie Pole. Patronat objął m.in. starosta lubiński.

Szczegóły wydarzenia można znaleźć  na stronach: 
www.kghm.com/depresja
www.cfrlubin.pl/depresja
www.facebook.pl/tydzienwalkizdepresja

Kapituła plebiscytu na najlepszego trenera i sportowca roku 2019 zdecydowała, że najpopularniejszym trenerem Zagłębia Miedziowego jest szkoleniowiec koszykarek CCC Polkowice Marosa Kovacika, zaś najlepszym sportowcem Daniel Romańczyk, który jest również w gronie 15 najzdolniejszych sportowców kraju,. Których sponsorem w ramach projektu „Miedziowe rywalizacje” jest KGHM Polska Miedź S.A. Nagrody wręczono 7 lutego 2020 podczas 12 Gali Mistrzów Sportu w Legnicy.

– Obecnie KGHM sponsoruje nas trzech z kadry Polski. Jest to bardzo duży udział finansowy. Strzelectwo jest bardzo drogie. Sprzęt jest bardzo drogi. Każda kulka wystrzelona w piach już nie wróci. Musimy to w jakiś sposób sobie zapewniać. Związek i kadra Polski daje dużo. Jednak samodoskonalenie wymaga środków własnych i w tym KGHM bardzo pomaga – mówił podczas Gali Daniel Romańczyk.

Poza decyzjami kapituły, były też wyniki głosowania czytelników poratlu e – legnickie, który obok Urzędu Miejskiego w Legnicy był głównym organizatorem. Partnerem strategicznym wydarzenia był KGHM Polska Miedź S.A.

– Tak naprawdę KGHM od kilku lat jest mocnym mecenasem sportu w skali globalnej. Daniel Romańczyk, to zawodnik, który może za kilka miesięcy się okazać, że zdobędzie dla Polski medal na igrzyskach olimpijskich. Z tego sportu małego, lokalnego jest pomoc od Fundacji KGHM Polska Miedź różnych małych klubów – mówił Zbigniew Jakubowski, właściciel portalu e- legnickie.

W tym roku plebiscyt poszerzono o kategorię najpopularniejszego trenera i zawodnika niższych piłkarskich lig. Liderami został zawodnik Górnika Lubin, Karol Gracz i trener tegoż klubu Przemysław Cielewicz. – Daliśmy alternatywę dla młodych zawodników, którzy nie mieszczą się kadrach młodzieżowych Zagłębia Lubin. Dajemy im szansę w Lubinie. Ten wynik to chyba wyraz wdzięczności naszych zawodników, ich rodzin i innych miłośników sportu – mówił Przemysław Cielewicz , trener Górnika Lubin. – Gramy w naszym klubie razem  z górnikami. Mamy wielu pracowników w KGHM. Ja też jestem złączony z KGHM, ponieważ razem z trenerem pracujemy razem w Zagłębiu Lubin. Jesteśmy trenerami w Akademii – mówił Karol. 

W plebiscycie, który odbył się w hotelu Qubus wręczono w sumie 54 statuetki. Otrzymali je najpopularniejsi trenerzy i sportowcy w poszczególnych miastach, gminach i powiatach.

Wyniki plebiscytu e-legnickie:

NAJPOPULARNIEJSZY ZAWODNIK
1. Patryk Papros (Legnica, karate)
2. Wioletta Hanisch (Legnica, taekwon-do)
3. Nikola Kozłowska (Legnica, karate)
4. Mieszko Fortuński (Lubin, bilard)
5. Artur Trubicki (Ścinawa, karate)

NAJPOPULARNIEJSZY TRENER
1. Enkeleid Dobi (Polkowice, piłka nożna)
2. Kamila Dymidziuk (Legnica, karate)
3. Karol Forgiel (Jawor-Złotoryja, taekwon-do)
3. Łukasz Stawarz (Legnica, taekwon-do)

NAJLEPSZA IMPREZA SPORTOWA
1. Bieg Cysterski w Krotoszycach

Drużyna roku: CCC Polkowice (koszykówka kobiet)
Sportowe odkrycie roku: Bartosz Białek
Młodzieżowy sukces roku: EUCO UKS Dziewiątka Legnica (piłka ręczna dziewcząt)
Sportowy autorytet: Lubomir Guldan
Działacz sportowy: Witold Kulesza
Sportowy progres: Michał Paluta
Sportowa Ikona Zagłębia Miedziowego: Bożena Karkut
Mecenas sportu: Fundacja KGHM Polska Miedź

Nagroda specjalna (małe i średnie przedsiębiorstwa za propagowanie sportu i zdrowego trybu życia: Mine Master Sp. z o.o.
Nagroda specjalna (za współpracę i integrację): Wojciech Włodarczyk
Sport press Foto: Tomasz Folta
Promotor sportu: Jerzy Górski

Nagrody samorządów:
Legnicki trener: Celestyna Majchrzyk
Legnicki sportowiec: Maciej Żuk
Głogowski trener: Bartosz Derenowski
Sportowiec powiatu legnickiego: Marek Jerka
Trener powiatu lubińskiego: Tomasz Nimczyk
Klub powiatu lubińskiego: Klub Rugby Miedziowi Lubin
Chojnowskie zawodniczki: Wiktoria Brożyna, Eliza Laskowska
Jaworscy zawodnicy: Kornel Woźniak, Patryk Kusztal
Polkowicki trener: Bartosz Muszyński
Polkowicki sportowiec: Kinga Hanysz
Ścinawski trener: Michał Lewandowski
Złotoryjski sportowiec: Jakub Serok
Sportowiec gminy Krotoszyce: Sławomir Szymaniuk
Klub gminy Lubin: KS Unia Szklary Górne
Sportowiec gminy Wądroże Wielkie: Mateusz Mazur
Trener gminy Wądroże Wielkie: Bartosz Szymczyk

Wyróżnienia za wspieranie sportu w Zagłębiu Miedziowym otrzymali również samorządowcy: Tadeusz Krzakowski (Legnica), Rafael Rokaszewicz (Głogów), Adam Babuśka (Starostwo Powiatowe w Legnicy), Adam Myrda (Starostwo Powiatowe w Lubinie), Emilian Bera (Jawor), Łukasz Puźniecki (Polkowice), Robert Pawłowski (Złotoryja), Jan Serkies (Chojnów), Wojciech Woźniak (Krotoszyce), Alicja Sielicka (Prochowice), Tadeusz Kielan (gmina Lubin, Ścinawa) oraz Elżbieta Jedlecka (Wądroże Wielkie).

Fot. Piotr Krażewski

20 stycznia w Centrali KGHM Polska Miedź w Lubinie zebrali się przedstawiciele samorządów lokalnych, które wspólnie z KGHM deklarują ścisłą współpracę na rzecz rodzin.

– Widzimy się dziś na śniadaniu biznesowym samorządowców regionu z zarządem KGHM. To spotkania cykliczne, ale dziś jest wyjątkowe, bo podpisujemy deklarację na rzecz rodzin Zagłębia Miedziowego. Zobowiązujemy się jako KGHM i samorządy do podjęcia w 2020 konkretnych działań na rzecz rodziny, młodzieży, wzmacniania więzi rodzinnych, profilaktyki, szkoleń dla młodzieży, rodziców i nauczycieli – mówił Błażej Marzoch, z Departamentu Komunikacji KGHM.

– Ta współpraca nie jest dla nas nowością. Prowadziliśmy już szereg działań w 2019. Wszyscy przedstawiciele samorządów obecni dziś już z nami współpracowali. Udało nam się zbudować rzecz unikalną, czyli dobrą współpracę pracodawcy, samorządów na terenie których działamy w kontekście rodziny i sfery społecznej. Angażujemy się w to, bo dla nas też jest to biznes. Ogólnie nazwany dobrostan społeczny, dojrzali i mocno stojący na nogach młodzi ludzie, młodzież, która wie, czego chce i potrafi dobrze myśleć o świecie, to dobrzy pracownicy, którzy kiedyś mogą służyć firmie. Ta firma musi myśleć w perspektywie 30 – letniej zarówno w kontekście swojego biznesu, ale też w kontekście ludzi, którzy będą żyli w miejscu, gdzie firma prowadzi swój interes – mówił Marcin Chludziński, prezes zarządu KGHM Polska Miedź S.A.

W gronie samorządowców deklarujących współpracę nie znalazł się prezydent Lubina, a zatem działania prowadzone z myślą o rodzinach nie obejmą mieszkańców Lubina.

Chęć współpracy wyraził wójt Gminy Wiejskiej, Tadeusz Kielan, który podkreślał, że to bardzo ważne dla mieszkańców.

– Każdy projekt, który wspiera mieszkańców, realizuje ich potrzeby jest dobry. Cieszę się bardzo, że będziemy mogli współpracować i realizować działania, które są niezbędne dla mieszkańców. KGHM to prawdziwy lider, mocno zaangażowany, dysponujący konkretnymi środkami finansowymi i na pewno będzie nam z nim łatwiej – mówił Tadeusz Kielan.

– Oferta, która płynie z dzisiejszego spotkania, to wspieranie nauczycieli, dyrektorów i placówek. Podnoszenie kompetencji. To też programy, które pozwalają rodzinom na bezpieczne funkcjonowanie, pozwalają angażować młodzież w projekty, które w trudnym dla młodych ludzi  wieku będą pomagać im budować właściwy system wartości – dodawał Łukasz Puźniecki, burmistrz Polkowic.

Spotkanie i działania współorganizował Związek Pracodawców Polska Miedź.

– Jako Związek Pracodawców Polska Miedź  od wielu lat zajmujemy się tym, by region rozwijał się harmonijnie. Trudno sobie to wyobrazić bez dbania o to, jakiej jakości będzie wykształcenie młodych ludzi. By przygotować scenariusze dla regionu, musimy zdiagnozować kim są młodzi ludzie w regionie. Wyniki badań KGHM pokazały nam obraz tego, jakie postawy prezentuje młodzież w regionie – mówiła Beata Staszków, prezes ZPPM.

Poseł Piotr Borys zgłosił kilka poprawek do budżetu państwa z myślą o naszym regionie. Modernizacja nieczynnych linii na Dolnym Śląsku zdaniem Borysa wymaga kwoty 60 mln złotych, by wraz z samorządem województwa zrewitalizować nieczynne linie szynobusowe.

– Wiemy, ile mówi się o kolei do Polkowic, Chocianowa i innych miast na Dolnym Śląsku, gdzie kiedyś funkcjonowała kolej, a dziś jej nie ma – mówi Borys.

Inne zmiany w budżecie państwa, zdaniem Piotra Borysa, powinny objąć dokończenia inwestycji związanej z Centrum Sportów Zimowych w Jakuszycach. Inne propozycje zmian wiążą się ściśle z naszym terenem.

– To inwestycja obwodnicy Złotoryi, która wypadła z planu regionalnego. Na to mieszkańcy subregionu legnickiego czekają od wielu lat. Inne poprawki dotyczą Zagłębia Miedziowego. To pakiet dokończenia przepraw na Odrze wraz z obwodnicami. Premier Morawiecki zapowiadał to ponad rok temu, że państwo polskie będzie kończyło przeprawy mostowe. Są one niezbędne, by połączyć subregiony. Z mojej inicjatywy 7 lat temu powstał most obok Chobieni. Skrócił dojazd do Poznania o blisko 30 km. Od tamtej pory nie stało się już nic. Jest więc poprawka dotycząca mostu wraz z obwodnicą w Ścinawie i kwoty 100 mln złotych. Ten most został już w części wyłączony. Nie ma tam możliwości przejazdu ciężkiego sprzętu. Druga ważna inwestycja to Głogów, a tam kwota 100 mln zł, by dokończyć zapowiadaną obwodnice wraz z mostem. W planie rządowym ta inwestycja spadła na  rok 2023. Głogów i nasz regionu musi mieć tę przeprawę mostową. Prace projektowe trwają, ale trzeba to przyspieszyć i nie przeciągać na kolejne lata – mówi Piotr Borys.

Równie ważną inwestycją, zdaniem posła Borysa, jest obwodnica w Oławie wraz z obwodnicą.

– Oprócz tego, w ramach parlamentarnego zespołu na Dolnym Śląsku, zgłosiliśmy inwestycję na blisko 100 mln zł. Jest to poszerzenie o pas wyłączenia i pasa awaryjny autostrady A4 od Krzywej do Wrocławia. To jest rzecz najważniejsza z punktu widzenia inwestycji drogowych – dodaje Borys. – W czwartek będę walczył o te poprawki na komisji finansów publicznych, gdy będą przedstawiane, a potem na posiedzeniu Sejmu.

Dokument został podpisany podczas zorganizowanej przez KGHM Polska Miedź S.A. oraz Związek Pracodawców Polska Miedź konferencji tematycznej „ELEKTROMOBILNE Zagłębie Miedziowe”. To kolejne z wydarzeń wspierających rozwój elektromobilności, w które zaangażował się miedziowy koncern.

– Elektromobilność jest częścią naszej strategii, dlatego my jako firma widzimy potrzebę rozwijania tego projektu. Chcielibyśmy w tym regionie stanowić bazę dla lokalnych samorządów, która pozwoli pokazać kierunek w jakim zmierza nasz kraj – powiedział Radosław Stach, Wiceprezes KGHM ds. Produkcji do uczestników konferencji.

Eksperci Politechniki Wrocławskiej, prezydenci miast, burmistrzowie oraz przedsiębiorcy rozmawiali o szansach i wyzwaniach, jakie wiążą się z rozwojem elektromobilności. Profesor Piotr Wrzecioniarz z Politechniki Wrocławskiej zwrócił uwagę na aspekt globalny i lokalny elektromobilności, a burmistrz Polkowic Łukasz Puźniecki opowiedział o projekcie „E-mobility w mieście”.

Zaangażowanie w rozwój projektów upowszechniania zeroemisyjnej motoryzacji przekłada się na wzrost innowacyjności i efektywności gospodarki oraz wpływa na jakość życia mieszkańców m.in. poprzez ograniczenie zanieczyszczeń powietrza, obniżenie hałasu oraz lepszą dostępność i komfort komunikacji.

KGHM Polska Miedź aktywnie włącza się w Program Rozwoju Elektromobilności. Przy oddziałach spółki uruchomiono stacje ładowania aut elektrycznych, we flocie samochodów służbowych pojawiły się „elektryki”. Miedziowy gigant prowadzi także testy Sokoła 4×4, elektrycznego auta terenowego. Samochód jest sprawdzany na wymagającym terenie zbiornika odpadów poflotacyjnych „Żelazny Most”, w przypadku pozytywnych wyników testów, Spółka rozważa wykorzystanie Sokoła do pracy pod ziemią.

Od lata mieszkańcy regionu mogą korzystać z połączeń kolejowych Legnica – Lubin – Wrocław. Od 15 grudnia do kompletu wygody podróżowania dostaną jeszcze możliwość jazdy do Głogowa przez Rudną Gwizdanów.

– Zainwestowaliśmy blisko 200 mln zł w inwestycję, która ma strategiczne znaczenie dla przewozów towarowych w Polsce, ale ta infrastruktura jest przede wszystkim przywrócona pasażerom, którzy chcą korzystać z komunikacji zbiorowej. Od przyszłego tygodnia przywracamy możliwość korzystania z pociągów towarowych przez Zagłębie Miedziowe i będziemy mieli otwarty odcinek do Rudnej Gwizdanów z Legnicy. To działanie trwało od marcowej korekty rozkładu jazdy. Wykonawca pokonał trudności. Krajowy Program Kolejowy, który będzie trwać do 2023 roku wchodzi w ten etap, gdzie możemy korzystać z efektów. Ta modernizacja, którą dziś prawie kończymy, bo zasadnicze prace dobiegają końca. Do grudnia poprowadzimy roboty wykończeniowe – mówił Arnold Bresch, prezes PKP PLK.

– Finalizujemy projekt na odcinku Legnica – Rudna Gwizdanów. Zrewitalizowaliśmy linię na długości 39 km. W ramach prac wykonano 46 km torów, 65 obiektów inżynierskich przywrócono do bardzo dobrego stanu. W ramach zadania wybudowano jeden wiadukt w Koźlicach,. Wymieniliśmy 36 rozjazdów. Zrewitalizowaliśmy 6 przystanków i 3 stacje. Wybudowaliśmy jeden nowy Lubin – Stadion. Wszystkie są nowoczesne, wyposażone w systemy informacyjne oraz dostępne dla osób o ograniczonych możliwościach poruszania się – mówiła dyrektor projektu, Maria Wojciechowska.

Od korekty rozkładu jazdy będą nowe pociągi. – Będzie 19 par, w tym również PKP Intercity, a co ważne z Lubina będziemy mieli bezpośrednio komunikację do Berlina, Budapesztu, Krakowa i do Szczecina. Lubin wraca na kolejową mapę Polski – mówił Mirosław Siemieniec, rzecznik prasowy PLK.

Przystanek kolejowy Lubin Stadion znalazł się w gronie tych zupełnie nowo wybudowanych w ramach inwestycji PLK.

– Na tym przystanku komunikacja na pewno będzie taka, że będzie służyła specyfice tego miejsca. Mamy tu  taką nawierzchnię, jak na wszystkich przystankach. Jest antypoślizgowa, ma specjalny pas z wypustkami wskazujący strefę bezpieczną przeznaczony dla osób niedowidzących. Są specjalne ścieżki naprowadzające. Obiekt jest dobrze doświetlony, ma oznakowanie wskazujące, w którym kierunku jeżdżą pociągi. Przystanek ma też dojście odpowiednie zarówno dla osób sprawnych, jak i tych o ograniczonych możliwościach poruszania się. Na linii kolejowej takich peronów mamy wybudowanych na 10 stacjach i przystankach. Z części już korzystają pasażerowie – mówił Mirosław Siemieniec, rzecznik prasowy PLK.

Na nowym przystanku Lubin – Stadion będą wprowadzone jeszcze zmiany. Inwestor ma zamiar udostępnić wyjście z peronu bliżej stadionu bowiem w pierwotnym projekcie powstało tylko jedno – od strony ulic Skłodowskiej.

– Rzadko kiedy mamy tak duży komfort, żeby dwa miesiące przed oddaniem do eksploatacji można było zobaczyć gotowy obiekt i jeszcze wprowadzić zmiany. Po naszym pobycie tu jest refleksja, że oczywiście trzeba wejść w porozumienie z właścicielem działki od czoła peronu, od strony stadionu i zorganizować wyjście, by można było krótszą drogą w kierunku stadionu sprawnie przepuścić masy kibiców, którzy przyjadą – dodawał Arnold Bresch, prezes PKP PLK.

Kiedy z mapy miasta zniknął dworzec kolejowy lubinianie byli przekonani, że to koniec kolei w mieście. Tymczasem zmiany nadchodzą. Zapewnia o tym włodarz miasta. 

–  Najważniejszy temat dziś podczas konwentu to kolej dolnośląska. Po wielu latach udało się spowodować, że Rada Ministrów przyjęła dokument mówiący o tym, że na terenie Zagłębia Miedziowego będzie budowana aglomeracja lubińska kolejowa. To będzie nowa trasa. Nie tylko ta, która teraz jest wzmacniana, a mam nadzieję, że w przyszłym roku się skończy, ale także nowa sieć komunikacyjna dotychczas niezbudowana, czyli kolej  łącząca Lubin,  Polkowice i Głogów. Tak naprawdę to też zbudowanie rynku kolejowego,  który docelowo powinien objąć swoim zasięgiem prawie 300 tys mieszkańców. To powoduje że będziemy atrakcyjnym terenem pod inwestycje gospodarcze biznesu nie tylko lokalnego, ale  też ważnym elementem na mapie gospodarczej tej części Europy. – tłumaczy Robert Raczyński.

Pytany o to, gdzie  w Lubinie powstanie dworzec kolejowy odpowiadał krótko: –  W tym samym miejscem, gdzie dotąd. Będziemy budować centrum przesiadkowe. Koncepcja jest taka, że będzie to centrum z dwóch stron, po to by wykorzystać łączność komunikacyjną ze zbudowaną przez nas obwodnicą, ale też i szybszym dojazdem do centrum gospodarczego, czyli wielkiej stery przemysłowej. Budynek będzie miał wejścia z dwóch stron z wejściem podziemnym w miejscu, gdzie jest dworzec. Tak zakłada koncepcja. Oddanie to październik 2019. Nie znamy w tej chwili kosztów, bo inwestycja ta jest w tej chwili  przygotowywana przez inwestora, który został wybrany przez rząd. On przygotowuje koncepcję projektuj – buduj. Mam nadzieję, że do kosztów nie dołożymy wiele. Koncepcja zakłada, że jesteśmy współuczestnikiem procesu inwestycyjnego i dokładamy niewielką część własnych środków na wsparcie tej inwestycji – tłumaczył   mówi Robert Raczyński. 

W Centrali KGHM Polska Miedź w Lubinie prezes spółki Radosław Domagalski – Łabędzki spotkał się z dziennikarzami, by przekazać najistotniejsze informacje dotyczące miedziowego holdingu. Jak podkreślał prezes zarządu KGHM, systematyczne informowanie lokalnych dziennikarzy o sytuacji, inwestycjach i działaniach spółki jest bardzo ważne.

– Zależy mi na takich spotkaniach przynajmniej raz na kwartał, by informować o sytuacji KGHM. Możemy być optymistami jeśli chodzi o spółkę i sytuację makroekonomiczną. Trend w cenach miedzi odwraca się na optymistyczny dla nas. Dziś cena tony miedzi to ponad 20 tys. złotych, co jest dla nas absolutnie sprzyjającą okolicznością. Za kilka tygodni przedstawimy strategię, ale nie należy się spodziewać jakiegoś przełomowego dokumentu. Chcemy  realizować stabilny wzrost spółki, budowanie wartości spółki w oparciu przede wszystkim o aktywa krajowe, bo z tego żyjemy.  Mamy tutaj stabilną produkcję i stabilne wydobycie. Przyszłość KGHM jest tu w Polsce i Zagłębiu Miedziowym. To jest bezwarunkowe. Nie zapominamy jednak o tym, że mamy też aktywa międzynarodowe, które dostarczają nam obecnie serii wyzwań. Dziś możemy mówić o problemach, które  w perspektywie kilkuletniej  przełożą się na pozytywne wyniki i przepływy finansowe. Poziom zarządzania naszymi aktywami w ostatnim czasie wyraźnie się poprawił. Dziś mogę z satysfakcją powiedzieć, że zarządzanie KGHM International bardzo się poprawiło, a to przełożyło się na wyniki. Na Sierra Gorda mamy coraz lepsze wyniki. Mamy ustabilizowane relacje  z tamtejszymi władzami na każdym poziomie. Wszyscy dają silny przekaz, że KGHM jest w Chile i będzie w Chile – mówił prezes Domagalski – Łabędzki.  – Dzięki temu, że mamy bardzo dobrą jakość produkcji i złoża przede wszystkim tutaj w Polsce, mamy stabilność finansową. Zadłużenie mamy pod kontrolą i możemy myśleć z większym optymizmem – dodawał prezes. 

Jak poinformował prezes miedziowej spółki inne projekty zagraniczne są kontynuowane. Działania w Afton Ajax wiążą się  z oczekiwaniem na decyzję środowiskową. Optymistycznie wygląda projekt Victoria w kanadyjskim Zagłębiu Sudbury.

Sporo czasu  i uwagi podczas spotkania poświęcono zagadnieniom bezpieczeństwa. Statystyki za 2016 rok po wypadku w ZG Rudna okazały się najtragiczniejszymi w historii firmy. Wpłynął na to wypadek spowodowany naturalnym zjawiskiem geologicznym. – Takie sytuacje zdarzają się ekstremalnie rzadko w górnictwie. Mieliśmy do czynienia z sytuacją, gdy zaistniał rezonans nakładania się fal. To jest zjawiskiem trudno przewidywalnym. Co nie znaczy, że nie będziemy starali się wyciągać wniosków. Jest to przedmiotem naszych analiz i absolutnym priorytetem. Zrobimy bardzo dużo w przyszłości żeby doskonalić się w procesach rozpoznawania zjawisk naturalnych. To był tragiczny wypadek bez udziału i winy ludzi. Zjawisko zaistniało w miejscu, gdzie z naszej wiedzy nie powinno nastąpić. Ta komora była bezpieczna. Dalej te komory pozostają miejscami bezpiecznymi. Siły natury są nie do końca przewidywalne – mówił prezes.

Jedno co podkreślił w kwestii bezpieczeństwa, to fakt, że zarząd kładzie ogromny nacisk na BHP.  – Współczynnik wypadkowości wzrósł nam,  a to było też spowodowane wypadkiem na Rudnej. Zarząd nie lekceważy bezpieczeństwa. Nie ma żadnej tolerancji do lekceważenia procedur bezpieczeństwa.  Dużo się zdarzy w najbliższym czasie jeśli chodzi o bezpieczeństwo. Dyrektorzy oddziałów są odpowiedzialni bezpośrednio za bezpieczeństwo i realizowanie procedur wewnętrznych. Gdyby procedury były w 100% realizowane to wypadkowość mielibyśmy mniejszą. Ludzie też muszą mieć świadomość, że są odpowiedzialni nie tylko za siebie, ale też za kolegów z którymi pracują. Brawura nie popłaca. Wszyscy muszą być zdyscyplinowani do przestrzegania procedur. Będziemy na kopalniach wprowadzać systemy, które nam pozwolą na podniesienie świadomości pracowników jeżeli chodzi o konieczność przestrzegania przepisów i wewnętrznych procedur – dodawał prezes.

Nie obyło się oczywiście bez poruszenia tematu podatku od niektórych kopalin, który dotyka spółkę. – Sytuacja w KGHM polepszyła się na tyle, że nie jest to jakiś warunek przetrwania we względnie stabilnej kondycji bez planów redukcji kosztowych. Pytanie jest takie czy ten podatek jest sprawiedliwy. Patrząc na konkurencję, wydaje się, że formuła podatku naszego jest najbardziej niekorzystna. Jako zarząd KGHM rozumiemy, że musimy dokonać do budżetu pewnej kontrybucji z tytułu eksplorowania dobra wspólnego. Sens tego podatku jest dla mnie osobiście zrozumiały. Jeżeli będzie debata dotycząca zmiany obecnej formuły tego podatku, to na pewno się do tego przyłączymy – mówił Radosław Domagalski – Łabędzki. – Sprawa budzi społeczne zainteresowanie ze strony naszych pracowników więc ta dyskusja cały czas trawa. Strona społeczna stara się zainteresować Ministerstwo Finansów, ale nic mi nie wiadomo żeby miały zapaść jakieś decyzje w najbliższym czasie – mówił szef miedziowej spółki. 

Ponad stu przedstawicieli samorządów Zagłębia Miedziowego  na spotkanie noworoczne zaprosił prezydent Lubina i prezes KGHM Polska Miedź S.A. W kawiarni CK Muza włodarz Lubina chciał zbliżyć przedstawicieli samorządów terenu Zagłębia Miedziowego, jak mówił stworzyć atmosferę i okazję do bliższego poznania się, złożenia sobie życzeń noworocznych i tylko nieformalnie podjęcia ważkich dla regionu zagadnień. Zaproszeni goście nie znali formuły spotkania. Po krótkim wstępie Roberta Raczyńskiego i krótkiej przemowie prezesa KGHM Polska Miedź S.A. wniesiono szampana a media poproszono o opuszczenie sali. Noworoczne spotkanie samorządowców jak wynika ze słów gospodarza, prezydenta Lubina miało w pewnym sensie zbliżyć przedstawicieli gmin zarówno do zarządu Polskiej Miedzi, jak i do siebie wzajemnie. 

– KGHM to zakład, który w olbrzymi sposób oddziałuje na nasza gospodarkę i nasze codzienne życie. Dlatego jest mi niezmiernie miło przywitać tu pana prezesa. Część z państwa jeszcze go nie zna. Pozwolę sobie w stylu amerykańskim poprosić pana prezesa o wstanie i zaprezentowanie się – mówił na początku spotkania samorządowców w CK Muza Robert Raczyński. – Dzisiejsze spotkanie to robocze spotkanie i robocza rozmowa na temat naszych kontaktów, które wyrodzą się w przyszłości w jakieś konkretne przedsięwzięcia gospodarcze – dodawał z nadzieją włodarz Lubina.

– Jak państwo wiecie KGHM w tej chwili jest już firmą globalną. Mamy operacje na kilku kontynentach. Jesteśmy jedyną polską firmą o zasięgu światowym z globalnymi problemami też oczywiście. Natomiast siłą spółki jest pozycja tutaj w Polsce, w Zagłębiu Miedziowym. To dzięki wysiłkowi, dzięki zaangażowaniu pracowników KGHM-u w Polsce sytuacja dalej jest stabilna i w trudnych czasach jakie teraz mamy, a mamy czas, w którym doświadczamy wielu problemów z niskimi cenami surowców, ale mimo to chcemy kontynuować ten plan inwestycyjny. Będziemy jeszcze w tym tygodniu dokonywać otwarcia jednej z największych inwestycji KGHM, inwestycji, która jest ważna również dla Polskiej gospodarki jeżeli chodzi o innowacyjność, poziom zachowania myśli technicznej, która jest tutaj dziełem naszych pracowników i firm również zewnętrznych, które też wnoszą ten wkład w działalność KGHM – mówił zapowiadając uruchomienie nowej linii produkcyjnej w głogowskiej hucie prezes zarządu KGHM Radosław Domagalski – Łabędzki.

W sobotnie przedpołudnie uroczyście odsłonięto tablice pamiątkową poświęconą 50 – leciu PTTK Zagłębie Miedziowe, którą umieszczono na Baszcie Głogowskiej w Lubinie. – Wiele się tu działo od 1965 roku. Był czas na początku lat 90-ych, gdy było tylko 150 członków Stowarzyszenia. W latach 70 –ych była to liczba około 3 tys. członków. Dziś jest nas około 350 – mówił Marian Hawrysz prezes PTTK w Lubinie oddział Zagłębie Miedziowe. W CK Muza w Lubinie PTTK zorganizował uroczystość, podczas której wyróżniono zasłużonych dla Stowarzyszenia ludzi. Wśród ludzi i instytucji, które wspierały PTTK w organizacji nie tylko imprezy jubileuszowej, ale też wielu innych przedsięwzięć był oddział ZG Rudna z dyrektorem Krzysztofem Porębskim na czele. – Czułbym dyskomfort, gdybym nie pomógł w organizacji tej imprezy. Wędrowanie i poznawanie naszej ojczyzny jest wspaniałym dziełem i dlatego zachęcamy naszych górników na co dzień do turystyki pieszej – mówił Dyrektor Porębski, który wspominał, że Marian Hawrysz był jego pierwszym kierownikiem w pracy a zarazem zaszczepił w nim miłości do wędrówek pieszych.

[See image gallery at lubinextra.pl]

Konferencja odbędzie się w dniach 18-19 czerwca 2015 r. w siedzibie DWSPiT w Polkowicach przy ul. Skalników 6B. Patronat nad wydarzeniem objęli: Rektor UZZM w Lubinie prof. UZZM dr hab. Stanisław A. Witkowski oraz Rektor DWSPiT prof. zw. dr hab. Marian S. Wolański. Konferencja została podzielona na dwa dni. Pierwszego dnia odbędą się prelekcje poświęcone zagadnieniom dotyczącym współpracy pomiędzy uczelniami a firmami Zagłębia Miedziowego w obszarze badań naukowych na rzecz rozwoju przemysłu w regionie, natomiast drugi dzień przeznaczony jest na zwiedzanie Legnickiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej – podstrefa Polkowice oraz fabryki SITECH.

Głównym celem konferencji jest zaprezentowanie przez jej uczestników wyników badań, najnowszego stanu wiedzy, dobrych praktyk ( case studies ) dotyczących relacji nauk technicznych i przemysłu regionu dolnośląskiego, ze szczególnym uwzględnieniem Zagłębia Miedziowego. Drugim celem jest zbliżenie środowisk naukowych i przemysłowych oraz wskazanie możliwości wspólnych działań naukowych w najbliższych latach.

Tematyka konferencji obejmuje zakres tematyczny dotyczący zagadnień związanych z szeroko rozumianą: automatyką procesów przemysłowych, mechatroniką, mikrohydrauliką i sterowaniem w urządzeniach technicznych, informatyką a także geologią i górnictwem. Honorowy patronat objęli: Związek Powiatów Polskich, Burmistrz Polkowic oraz Starosta Powiatu Polkowickiego.

Partnerzy konferencji: Bank Zachodni BZ WBK SA, KGHM Letia – Legnicki Park Technologiczny SA, SITECH sp. z o. o., Sanden Manufacturing Poland sp. z o. o., Związek Gmin Zagłebia Miedziowego, Przedsiębiorstwo Gospodarki Miejskiej w Polkowicach.

inf. UZZM