– Solidne wyniki produkcyjne i finansowe wypracowane w trudnym 2022 roku, pozwalają z optymizmem patrzeć na kolejne lata. Mamy ambitne plany i projekty inwestycyjne – założyliśmy rekordowy poziom nakładów inwestycyjnych na 2023 rok. W KGHM w unikalny sposób łączymy efektywność ekonomiczną i finansową z szacunkiem dla środowiska naturalnego oraz partnerskich relacji z interesariuszami – napisał we wstępie do dokumentu Tomasz Zdzikot, Prezes Zarządu KGHM Polska Miedź S.A.

Główne hasła raportu „Stabilność i rozwój” opisują osiągnięcia KGHM w zakresie działalności operacyjnej, postępów w realizacji Strategii, aktywności na rzecz ochrony środowiska, współpracy z lokalnymi społecznościami, standardów zarządzania oraz wielu innych obszarów. Dokument to przekrojowa analiza strategicznej wizji miedziowego giganta, wartości Spółki i odpowiedź na potrzeby Interesariuszy.

Raport Zintegrowany KGHM, oprócz wyników i sytuacji finansowej Grupy Kapitałowej, obejmuje również działania uwzględniające standardy etyki, bezpieczeństwa czy zarządzania. Szczegółowo zaprezentowane zostały również aspekty ESG oraz projekty KGHM związane z transformacją energetyczną. Warto podkreślić, że KGHM po raz pierwszy w historii wykonał analizę oraz ujawnił ślad węglowy oraz środowiskowy dla niektórych produktów, jest to istotna notyfikacja, w szczególności dla naszych Klientów.

Spółka zapewnia bezpieczeństwo dostaw metali niezbędnych dla globalnej transformacji, poprzez dostęp do pierwotnych złóż miedzi. Jednocześnie rozwija cele Gospodarki o Obiegu Zamkniętym i zwiększa możliwości wykorzystania materiałów pochodzących z recyklingu. Odpowiadając na światowe wyzwania związane ze zrównoważonym rozwojem, Spółka przyjęła ambitną Politykę Klimatyczną, w której zadeklarowała osiągniecie neutralności klimatycznej do 2050 roku. Dodatkowym potwierdzeniem, że KGHM rozwija swoją działalność w zrównoważony sposób, jest otrzymanie prestiżowego certyfikatu i otrzymanie prawa do posługiwania się znakiem The Copper Mark przez kolejny oddział Spółki – Hutę Miedzi Cedynia, tym samym wszystkie zakłady metalurgiczne KGHM zlokalizowane w Polsce mogą się poszczycić tym prestiżowym certyfikatem.

Warto zaznaczyć, że KGHM od lat jest w gronie spółek najlepiej raportujących swoje działania. Instytut Rachunkowości i Podatków kilkakrotnie wyróżniał miedziowego giganta w konkursie „The Best Annual Report” na najlepszy raport roczny. Nagroda to finał konkursu, który promuje raporty roczne o największej wartości użytkowej dla akcjonariuszy i inwestorów. Biorą w nim udział spółki z całego kraju, które sporządzają skonsolidowane sprawozdania finansowe zgodnie z Międzynarodowymi Standardami Sprawozdawczości Finansowej (MSSF) i Międzynarodowymi Standardami Rachunkowości (MSR).

Raport Zintegrowany jest dostępny jak co roku w językach: polskim i angielskim, tegoroczną nowością jest wersja w języku hiszpańskim.

W trosce o środowisko Raport Zintegrowany KGHM nie jest drukowany i po raz kolejny ma postać wyłącznie elektroniczną.

Link do raportu: https://raportcsr2022.kghm.com.

Odkrycie Jana Wyżykowskiego doprowadziło do powstania KGHM – firmy globalnej i światowego lidera w branży wydobywczej. Co roku, 23 marca przy pamiątkowym obelisku w Sieroszowicach składane są kwiaty i wiązanki. Stowarzyszenie Przyjaciół im. Jana Wyżykowskiego organizuje spotkanie osób związanych z KGHM i Zagłębiem Miedziowym.

– Po sześciu dekadach pracy kolejnych pokoleń korzystających z zasobów Zagłębia Miedziowego wciąż niezmiennie doceniamy jak wielką wagę miało wydarzenie sprzed 66 lat. Doprowadziło do stworzenia firmy przyczyniającej się do rozwoju regionu i kraju oraz giganta na skalę światową. Dziękujemy odkrywcom i wszystkim, którzy współtworzyli oraz tworzą historię i teraźniejszość naszej rodzimej Polskiej Miedzi – powiedział Tomasz Zdzikot, prezes zarządu KGHM Polska Miedź SA.

Jan Wyżykowski urodził się 31 marca 1917 roku we wsi Haczowa w woj. rzeszowskim. Ukończył Krakowską Akademię Górniczo-Hutniczą. Swoje życie zawodowe rozpoczął na dole w kopalni jako górnik. Później objął stanowisko referenta w Instytucie Geologicznym w Warszawie. Poszukiwania złóż miedzi zabrały Janowi Wyżykowskiemu wiele długich lat. W 1985 roku lubinianie uhonorowali pamięć odkrywcy stawiając mu pomnik.

Początkowo opracowany przez Jana Wyżykowskiego program wierceń spotykał się z wieloma negatywnymi opiniami. Oponenci poszukiwań twierdzili, że prace geologów niemieckich nie potwierdziły występowania złóż w tym rejonie. Wiercenia były kontynuowane przez zespół Wyżykowskiego, a ich konsekwencją było odkrycie pierwszego złoża Lubin-Sieroszowice i głównych pokładów rudy o zawartości 1,40% miedzi na głębokości 655-658 m.

Marzec jest wyjątkowym miesiącem w historii KGHM, oprócz rocznicy odkrycia złoża, w tym roku swoje 20-lecie obchodzi Fundacja KGHM Polska Miedź. Podstawą jej działania są darowizny finansowe i rzeczowe, których udziela osobom fizycznym oraz instytucjom.

Fundacja KGHM Polska Miedź została powołana w 2003 roku. Od 20 lat kontynuuje działalność prospołeczną Fundatora – KGHM Polska Miedź S.A. Angażuje się w działania, które zmierzają do zwiększenia bezpieczeństwa i ochrony zdrowia, rozwoju intelektualnego, zawodowego i kulturalnego oraz aktywizacji osób do działań na rzecz dobra wspólnego w Zagłębiu Miedziowym, w Polsce oraz poza jej granicami.

W ciągu tych lat fundacja wsparła finansowo zarówno osoby fizyczne jak i instytucje na łączną kwotę blisko 290 mln zł. Zrealizowanych zostało prawie 5600 projektów oraz obdarowano blisko 8700 osób fizycznych.

Również w marcu przypada 60. rocznica wydobycia pierwszego kubła rudy miedzi w Zagłębiu Miedziowym. Wydarzyło się to 20 marca 1963 roku w szybie L-III należącym do kopalni Lubin, na głębokości 610 metrów. Jeden z pionierów Polskiej Miedzi, Jan Urlich wspominał: „wśród urobku zauważyliśmy wielki kęs dolomitu, w którym widoczne były duże żyły siarczków miedzi. Radość była ogromna. Pomyślałem: nareszcie dotarliśmy do złoża”. Pierwszy urobek rudy ważył 4-5 ton.

Wytrwałość i upór Jana Wyżykowskiego oraz towarzyszącego mu wówczas zespołu sprawiły, że prace nad potwierdzeniem obecności złóż miedzi w naszym regionie trwały.

– To było związane przede wszystkim z tym, że trzeba było to złoże określić. Należy przypomnieć, że dwa lata trwało określenie na mapach geologicznych tego, że to złoże jest na 175 km kwadratowych od Lubina do Sieroszowic. To była walka i przekonanie wszystkich, że to złoże jest i warto zainwestować, budować i sięgać po to złoto, którym jest dla nas miedź, dla Dolnego Śląska i dla Polski. Dzięki temu istniejemy też na świecie – mówił  Radosław Stach, wiceprezes zarządu ds. produkcji KGHM Polska Miedź S.A. 

W tym roku niestety w związku z obostrzeniami pandemicznymi w Sieroszowicach nie było dorocznego świętowania. 

– Od zawsze podkreślam, że bezpieczeństwo pracowników to nasz priorytet. Zdajemy sobie sprawę, jak wiele czynników składa się na bezpieczny zjazd i wyjazd naszych górników z kopalni. Robimy wszystko, żeby wpływać na te, które możemy kontrolować. Uczciwi pracownicy nie mogą płacić zwiększonym ryzykiem za tych, którzy próbują wyłudzić zwolnienia. Dlatego będziemy dążyć do podobnych porozumień we wszystkich oddziałach spółki – podkreślił Marcin Chludziński, prezes zarządu KGHM Polska Miedź S.A.

Projekt z udziałem ekspertów z kopalni Rudna oraz Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Legnicy zakłada wspólne działania w monitorowaniu nieobecności oraz sprawdzanie zasadności zwolnień przedstawianych przez pracowników kopalni.

– To naturalne, że chcemy współpracować w zakresie analizy absencji pracowników, ponieważ dla obu podmiotów to negatywne zjawisko. W Zakładach Górniczych ma ono szczególny wymiar. Od tego ile jest osób w kopalni na poszczególnych zmianach zależy bezpieczeństwo pracowników. Im więcej osób jest w pracy na dole kopalni, tym praca jest po prostu bezpieczniejsza – tłumaczył Marek Świder, dyrektor naczelny ZG Rudna.

W rolę górników mogli na kilka godzin wcielić się przedstawiciele ZUS-u, którzy zjechali ponad tysiąc metrów pod ziemię, aby zwiedzić oddział G–28 w kopalni Rudna. Niecodzienni goście przejechali podziemnymi chodnikami ponad 10 kilometrów, spotkali się z górnikami pracującymi na różnych stanowiskach – przodowego, elektryka, operatora.

– Zjazd na dół kopalni to było dla nas bardzo cenne doświadczenie. Jesteśmy pod dużym wrażeniem tego, co widzieliśmy – przede wszystkim profesjonalizmu pracowników i ich kwalifikacji, ale też ilości maszyn oraz zaawansowanej technologii – mówił po wyjeździe na powierzchnię Marcin Dąbrowski, dyrektor Oddziału ZUS w Legnicy.

Podczas roboczego spotkania, zespół wymienił się danymi dotyczącymi przyczyn zwolnień oraz statystykami dotyczącymi nieobecności zatrudnionych w kopalni Rudna. Rozpoczęto dyskusję o sposobach kontroli i przeciwdziałania tym, które mogą być rezultatem nadużyć. Powyższe kwestie, wymiana danych pomiędzy nami oraz odpowiednimi komórkami ZUS-u, zrozumienie punktu widzenia każdej ze stron, procesy dotyczące wniosków dotyczących na przykład kontroli indywidualnych przypadków absencji są powodem podpisania listu intencyjnego o dalszej współpracy.

– Przewidujemy więcej takich spotkań. Właśnie analiza wskaźników absencji oraz określenie planu jej ograniczania jest głównym zadaniem nowo powołanego w naszej kopalni zespołu ds. zarządzania wskaźnikiem absencji , której wzrost odnotowujemy na przestrzeni ostatnich kilku lat – wyjaśniła Jolanta Wiąckiewicz, główny specjalista ds. zarządzania potencjałem pracowniczym i systemem HR/SAP w ZG Rudna.

Zakłady Górnicze Rudna zatrudniają około 4,5 tys. osób, w całej Grupie KGHM liczba pracowników sięga 34 tys. Aby zapewnić im optymalne środowisko pracy, firma inwestuje w ciągły rozwój zawodowy swoich kadr oraz dobrą atmosferę w miejscu pracy. Spółka wdraża najlepsze dostępne praktyki mające na celu minimalizowanie zagrożeń zdrowia i bezpieczeństwa pracowników.

inf. KGHM 

Inwestycja umożliwi dostęp do rud miedzi i srebra zlokalizowanych na głębokości ponad 1,3 km.
Szyb zapewni stabilną produkcję KGHM na kolejne dekady. – Roboty idą zgodnie z planem. Szyb ten ma kluczowe znaczenie dla naszej spółki – mówi nam Radosław Stach, wiceprezes zarządu ds. produkcji. – Umożliwi on bowiem eksploatację nowego złoża miedzi w rejonie Głogów Głęboki-Przemysłowy. Rudę miedzi nasza spółka wydobywa już od ponad pół wieku. Początkowo sięgano po złoża na głębokości kilkuset metrów, jednak teraz wraz z ich wyeksploatowaniem KGHM zmuszony jest schodzić z wydobyciem coraz niżej. A to oznacza także budowę nowych szybów – dodaje.

Przy okazji pobitych zostanie kilka rekordów. Jednym z nich będzie najgłębszy szyb w kraju. Docelowo obiekt w Kwielicach będzie miał głębokość 1351 metrów (średnica 7,5 metra). Tym samym pobije rekord kopalni Budryk, w której węgiel wydobywa się z 1290 metrów. Jaki będzie całkowity koszt inwestycji? To zależy od wielu czynników. W przypadku kopalń węgla kamiennego szacowano, że budowa każdego metra szybu kosztować może nawet milion złotych.

O tym, jak trudne jest drążenie szybu może świadczyć fakt, że choć prace już trwają ponad sześć lat – pierwszy kubeł urobku wyjechał z szybu 13 grudnia 2013 roku – to wciąż nie zostały ukończone.

Według przyjętego harmonogramu inwestycja ma zakończyć się w 2021 roku. Warto przypomnieć, że pierwsze wejście z wyrobiskami przygotowawczo – rozpoznawczymi w obszar górniczy GG-P nastąpiło w czerwcu 2005.

Projekt jest dość złożony. Oprócz budowy szybu GG-1, przewiduje bowiem rozbudowę centralnej klimatyzacji oraz wykonanie i wyposażenie wyrobisk w podstawową infrastrukturę techniczną.

Inwestycja umożliwi sięgnięcie po nowe zasoby rud miedzi. Zgodnie z szacunkami spółki w latach 2028–2035, czyli w okresie największego nasilenia robót eksploatacyjnych, produkcja z tego obszaru wynosić będzie 10–11 mln ton rudy, czyli około 200–220 tys. ton miedzi elektrolitycznej rocznie.

Jak tłumaczy firma, eksploatacja złoża pozwoli KGHM na utrzymanie stabilnego poziomu wydobycia w Polsce przez następne 20-30 lat.

Należy bowiem przypomnieć, że szacowane zasoby bilansowe rudy to blisko 300 mln ton, o średniej zawartości miedzi na poziomie 2,40 proc. Stanowią około czwartej części zasobów miedzi i około trzeciej części zasobów srebra we wszystkich obszarach koncesyjnych KGHM w Polsce. Do eksploatacji złoża wykorzystuje się infrastrukturę kopalni Rudna i Polkowice-Sieroszowice.

Źródło: gornictwo.wnp.pl

Zgodnie z wieloletnią tradycją 4 grudnia w dniu św. Barbary pod pomnikiem odkrywcy złóż miedzi, Jana Wyżykowskiego złożono wiązanki kwiatów. Była orkiestra górnicza, która odegrała hymn państwowy i górniczy. Był hołd i szacunek złożony nie tylko odkrywcy złóż, ale wszystkim ludziom, którzy przez dekady wnosili wkład w rozwój KGHM i regionu.

Poseł na Sejm RP Krzysztof Kubów, przedstawiciele innych posłów i senatorów, lokalnych samorządów, szkół imienia Jana Wyżykowskiego, oddziałów KGHM, spółek z grupy kapitałowej Polskiej Miedzi, związków zawodowych i oczywiście zarządu KGHM – takie reprezentacje złożyły pod pomnikiem Jana Wyżykowskiego symboliczne wiązanki.

– Spotykamy się pod pomnikiem doktora Wyżykowskiego, bez którego uporu i pracy nie byłoby nas w tym miejscu. To nie było oczywiste, że miedź będzie tu wydobywana. Jego odkrycie kwestionowano na początku. W swoim uporze mocno o to zabiegał i walczył, aż  powstała pierwsza kopalnia, której 50 – lecie teraz obchodzimy – ZG Lubin. Żeby powstało coś tak dobrego dla ludzi, którzy tu przyjechali z całej Polski, dla regionu, dla gospodarki narodowej, która jest dotąd istotnym elementem, potrzebny był jego ludzki upór, ludzka konsekwencja, ale też odrobina szczęścia. Inaczej nie powstałoby to miejsce, nie powstałby KGHM – mówił Marcin Chludziński, prezes zarządu KGHM Polska Miedź S.A.

fot.inf/Aniela Wach

Kwiaty i hołd składany Janowi Wyżykowskiemu, który przed 61 laty odkrył złoża miedzi to coroczna tradycja celebrowana w Sieroszowicach. Mozolne były badania i poszukiwania  miedzi prowadzone przez Jana Wyżykowskiego i jego współpracowników.

– Dzisiaj wszyscy mamy świadomość jakim przełomowym dniem był 23 marca 1957 roku. Ale wtedy ten dzień zaczął się zwyczajnie. To był kolejny dzień, gdy od 8 stycznia dokonywano wierceń i za każdym razem kiedy Wyżykowski oglądał rdzenie nie widział nic, co by zwróciło jego uwagę. Właśnie 23 marca nastąpił przełom. Rdzenie wyciągnięte z głębokości 655 metrów pokazały, że jest coś bardzo interesującego, coś , co od razu zwraca uwagę doświadczonego geologa. Te próbki Wyżykowski natychmiast zawiózł do Warszawy, do Państwowego Instytutu Geologicznego,  gdzie jego najbliższy współpracownik Andrzej Rydzewski poddał  dodatkowym badaniom. I dopiero wtedy wszyscy mogli powiedzieć – tak, to jest to, co od początku lat 50′ szukaliśmy na Dolnym Śląsku. Ale to nie było wszystko. Kolejne wiercenia  dokonywane w rejonie Lubina, zakończone 8 sierpnia 1957 roku uświadomiły wszystkim jak wielkie są to złoża, największe w Europie. Dopiero od tego momentu nastąpiły te wszystkie zmiany, które dziś doprowadziły do tego, że przemysł miedziowy przez lata był największym skarbem nie tylko Dolnego Śląska, ale i całej Polski – mówił członek zarządu KGHM Polska Miedź Ryszard Jaśkowski tuż przed ceremonią złożenia kwiatów pod pomnikiem w Sieroszowicach. 

W uroczystości wzięli udział przedstawiciele kopalń i hut Polskiej Miedzi, spółek z grupy kapitałowej KGHM, lokalnych szkół, samorządów i jednostek porządku publicznego. 

Po uroczystości pod pomnikiem zebrani udali się do sali miedziowej w Sieroszowicach, gdzie  Towarzystwo Przyjaciół im. Jana Wyżykowskiego rokrocznie przygotowuje część artystyczną jubileuszu oraz tradycyjne już jaśkowe pierogi, czyli ulubioną potrawę Jana Wyżykowskiego. W tym roku panie ulepiły ich 1500.