Program konferencji skupiał się na najnowszych osiągnięciach z zakresu cyfryzacji górnictwa, perspektywach i wyzwaniach działalności KGHM w przyszłości. Uczestnicy mieli okazję zobaczyć jak na przestrzeni lat zmieniały się możliwości techniczne ratownictwa górniczego.

– Dzisiejsza konferencja to odpowiedź na zmieniające się czasy i tym samym branżę wydobywczą, w której działamy. Górnik przyszłości to nie jest ten sam górnik, który rozpoczynał budowę kopalń w Zagłębiu Miedziowym. Od naszych obecnych i przyszłych pracowników na pewno oczekujemy więcej. Oczekujemy kadry specjalistycznej, zespołów tworzonych do konkretnych zadań. Dlatego jako KGHM angażujemy się w szkolnictwo zawodowe, m.in. w Lubinie współtworzymy Branżowe Centrum Umiejętności, ale też patronujemy szkołom, które kształcą w zawodach technicznych – powiedział Zbigniew Bryja, wiceprezes zarządu KGHM Polska Miedź S.A. do spraw rozwoju.

Promocja kształcenia technicznego oraz wymiana wiedzy i doświadczeń pomiędzy instytucjami związanymi z edukacją i szkolnictwem, pracodawcami i pracownikami przemysłu to główne zadania wprowadzonych niedawno do polskiego systemu oświaty Branżowych Centr Umiejętności. Zorganizowana przez KGHM konferencja była kolejnym wydarzeniem towarzyszącym powstałemu w LubinieBCU. Miejsce, zarządzane przez Miedziowe Centrum Kształcenia Kadr w Lubinie, realizuje koncepcję centrum doskonałości zawodowej (CoVEs) dla dziedziny górnictwo podziemne, przeróbka rud metali i surowców mineralnych.

– Górnictwo przyszłości to przede wszystkim wyzwania, z jakimi będą się mierzyli nasi inżynierowie w zakresie wydobycia surowców w coraz to trudniejszych warunkach. Z kolei rozwój nowych technologii, sztucznej inteligencji, humanoidalnych robotów wzbudza w pracownikach obawy, że nie będą już potrzebni. Cieszę się, że rola przygotowania konferencji przypadła właśnie pionowi zasobów ludzkich, bo chcemy, żeby wybrzmiało, że zwiększona mechanizacja i postęp nadal niezmiennie potrzebować będą zaangażowania ludzi. Jedyne co na pewno się zmieni to kompetencje, jakie będą nam potrzebne – powiedziała podczas otwarcia wydarzenia Magdalena Lipińska, dyrektor naczelny ds. zarządzania zasobami ludzkimi w KGHM.

W roli prelegentów podczas konferencji wystąpili przedstawiciele KGHM, ale też naukowcy z uczelni, z którymi współpracuje miedziowa spółka. Krzysztof Porębski, dyrektor naczelny do spraw górnictwa w KGHM mówił o zapotrzebowaniu i popycie na miedź w najbliższych latach. Profesor Wojciech Milczarek z Politechniki Wrocławskiej przybliżył uczestnikom osiągnięcia z zakresu szeroko rozumianej geoinformatyki, nowego kierunku Wydziału Geoinżynierii, Górnictwa i Geologii uczelni. Z kolei Mariusz Rosik reprezentujący Uczelnię Jana Wyżykowskiego w Polkowicach, na co dzień pracujący w KGHM, mówił o przyszłości ratownictwa górniczego.

Gościem specjalnym konferencji był profesor Maciej Mulak z Politechniki Wrocławskiej, który na co dzień prowadzi własny kanał „Fizyka bez zamulania” w serwisie społecznościowym, gdzie w przystępny sposób objaśnia zjawiska fizyczne otaczającego świata.

Organizowane wydarzenie jest pierwszą z dwóch konferencji, jakie planuje zorganizować KGHM dzieląc się wiedzą i doświadczeniem, promując jednocześnie wśród młodzieży szkolnictwo zawodowe. W miedziowej spółce od 2018 roku prowadzony program edukacyjny „Kompetentni w branży górniczo-hutniczej”, który skupia aktualnie 10 szkół z województw dolnośląskiego i lubuskiego kształcących w zawodach związanych z przemysłem wydobywczym.

Cyberbezpieczeństwo jest istotną dziedziną funkcjonowania przedsiębiorstw kluczowych dla państwowych gospodarek, także dla administracji, służb medycznych, policji czy wojska. KGHM jako przedsiębiorstwo górniczo-hutnicze funkcjonujące w kilku miastach w Polsce oraz posiadające aktywa zagraniczne na kilku kontynentach, dysponuje rozbudowaną infrastrukturą teleinformatyczną zapewniającą ciągłość działania i dbającą m.in. o bezpieczeństwo pracowników znajdujących się pod ziemią i na jej powierzchni, wymagającą od spółki ochrony zapewnianej w trybie całodobowym.

– W krajowym systemie cyberbezpieczeństwa Wojsko Polskie jest kluczowym elementem w kontekście działań i projektów odpowiedzialnych za cyberobronę. Współpraca na tym polu to dla KGHM możliwość wzmacniania systemu zdolnego po przeciwdziałania współczesnym zagrożeniom w sieci i nie tylko. Liczymy na bliską współpracę naszych specjalistów z wojskowymi ekspertami – powiedział Tomasz Zdzikot, prezes zarządu KGHM Polska Miedź S.A.

– Współpraca w dziedzinie cyberbezpieczeństwa jest kluczowa w zwalczaniu coraz bardziej zaawansowanych cyberataków. Organizacje, instytucje rządowe, korporacje i służby muszą wymieniać informacje o zagrożeniach i najlepszych praktykach, aby skutecznie bronić się przed cyberatakami. Jestem przekonany, że nasza współpraca przyniesie wymiernie korzyści dla obydwu stron i przyczyni się do budowy cyberbezpiecznej przyszłości – dodał Karol Molenda, generał dywizji, dowódca Komponentu Wojsk Obrony Cyberprzestrzeni.

Celem listu intencyjnego jest przede wszystkim współpraca MON oraz KGHM na rzecz podniesienia poziomu bezpieczeństwa cyberprzestrzeni Rzeczypospolitej Polskiej. Strony będą wymieniać się doświadczeniami i wiedzą z zakresu cyberbezpieczeństwa. Planowane są m.in. działania promocyjne dotyczące tego tematu oraz wspólne projekty związane z bezpieczeństwem.

Strony zamierzają również organizować wspólne szkolenia z zakresu reagowania na incydenty czy prowadzić analizy dotyczące działań dotyczących cyberbezpieczeństwa.

Wojska Obrony Cyberprzestrzeni to specjalistyczny komponent sił zbrojnych odpowiedzialny za zapewnienie bezpieczeństwa w tzw. domenie operacyjnej jaką jest – obok wody, lądu, powietrza i przestrzeni kosmicznej – także cyberprzestrzeń. WOC ma zdolności do realizowania pełnego spektrum działań – od obronnych, przez rozpoznawcze po ofensywne. DKWOC odpowiada w resorcie obrony narodowej za obszary związane z kryptologią, cyberbezpieczeństwem oraz budową i eksploatacją systemów IT.

Kluczowymi zadaniami WOC jest zapewnienie bezpieczeństwa teleinformatycznego całego resortu, prowadzenie badań, projektowanie, budowa, wdrażanie, użytkowanie oraz ochrona narodowych technologii kryptologicznych czy wytwarzanie nowych produktów dla państwa przez zespolenie potencjału naukowego i przemysłowego w obszarze zaawansowanych technologii informatycznych i kryptograficznych. Dowództwo Komponentu Wojsk Obrony Cyberprzestrzeni prowadzi też działalność naukowo-edukacyjną, wdrożeniową, badawczo-rozwojową i opiniodawczą.

KGHM od 2022 roku jest organizatorem cyberpoligonu dla spółek z sektora energetycznego i branży wydobywczej. Warsztaty służą przygotowaniu zespołów z poszczególnych firm i spółek na zagrożenia w cyberprzestrzeni. Dla uczestników przygotowane są scenariusze ataków, które wymagają szybkich działań i podejmowania decyzji kluczowych dla danych organizacji. Szkolenie daje możliwość wykorzystania swoich doświadczeń i nauki nowych rozwiązań.

Z kolei oddział KGHM, Centralny Ośrodek Przetwarzania Informacji prowadzi program edukacyjny „Cyfrowa Przyszłość Miedzi” skupiony wokół tematów związanych z cyfryzacją, cyberbezpieczeństwem i rozwojem nowoczesnych technologii. Projekt jest skierowany do uczniów szkół ponadpodstawowych: techników, w których funkcjonują klasy o profilu informatycznym oraz liceów ogólnokształcących z kierunkami ścisłymi – przyszłymi potencjalnymi studentami kierunków informatycznych. Chęć współpracy z KGHM zadeklarowało już 8 szkół z Zagłębia Miedziowego i województwa lubuskiego.